Что считается оскорблением

Какое предусмотрено наказание за оскорбление личности?

Оскорбление не предусматривает серьезного вида наказания, как, например, при похищении имущества или нарушении общественной безопасности.

При оскорблении страдает лишь моральное состояние человека, его достоинство. Как правило, подобное правонарушение в виде санкции предполагает только штрафные взыскания.

Для начала нужно определиться, какая статья за оскорбление личности применяется в уголовном порядке, а какая в административном.

Наказание по УК РФ

Несмотря на то, что ст. 130 УК РФ уже не действует, остановимся на рассмотрении наказания, предусмотренного ею. Это необходимо для сравнения с размером штрафов, предусмотренных статьей КоАП РФ.

Итак, статья предполагала разделение наказания в зависимости от вида оскорбления. За обычное оскорбление, ст.130 предусматривала следующие санкции:

• Штраф, равный 40 тыс. руб. или размеру зарплаты или иного дохода подсудимого за последние 3 месяца года;
• До 6 месяцев исправительных работ;
• До 1 года ограничения свободы.

За оскорбление, произошедшее в публичной форме или в СМИ, Уголовный Кодекс прописывал иные санкции:

• Штраф, равный 80 тыс. руб. или размеру зарплаты подсудимого;
• До 180 часов обязательных работ;
• До 1 года исправительных работ;
• До 2 лет ограничения свободы.

Очевидно, что ранее действующие нормы наказания за оскорбление личности были достаточно жестокие. Нередко ответственности подвергались невиновные лица, не желавшие оскорбить честь и достоинство другого человека.

Мнение эксперта
Гусев Павел Петрович
Адвокат с 8-летним стажем. Специализация — семейное право. Имеет опыт в защите в суде.

Уголовная судимость оказывала негативное влияние на их дальнейшую жизнь. В связи с этим, законодатели смягчили санкции за такое правонарушение, переквалифицировав его в административное право.

Наказание по КоАП РФ

Кодекс об административных правонарушениях предполагает привлечение к ответственности лица, нанесшего другому лицу оскорбления.

Санкции за проступок отражены в ст. 5.61 КоАП РФ. В 2021 году за оскорбление личности предусмотрено только наложение штрафа.

За обычное оскорбление личности субъект будет подвергнут штрафам:

• От 1 до 3 тыс. руб. для физических лиц;
• От 10 до 30 тыс. руб. для должностных лиц;
• От 50 до 100 тыс. руб. для юридических лиц.

Потерпевший имеет полное право подать на обидчика в суд исковое заявление в гражданском порядке о возмещении морального вреда.

Для этого нужно будет доказать суду наличие моральных страданий, возникших по вине оскорбителя

Суд примет во внимание доказательства обеих сторон и сам установит размер взыскания

Для возмещения морального вреда в гражданском порядке нужно обратиться в районный суд.

Публичное оскорбление по КоАП

Оскорбление будет считаться публичным, если при факте правонарушения присутствовали иные люди. Количество свидетелей при этом не имеет значения.

Как правило, публичные оскорбления констатируются на различных собраниях, общественных мероприятиях и выступлениях, а также в СМИ.

За публичные оскорбления статья предусматривает более серьезные штрафные санкции. Штраф за оскорбление личности при свидетелях равен:

• От 3 до 5 тыс. руб. для физических лиц;
• От 30 до 50 тыс. руб. для должностных лиц;
• От 100 до 500 тыс. руб. для юридических лиц.

Статья за оскорбление личности в соц. сетях

Сегодня Интернет и особенно социальные сети стали главной площадкой для выяснения отношений. Многие пользователи сети искренне верят, что в Интернете действуют анонимно и, потому имеют право говорить, что угодно и кому угодно.

Законодатель не рассматривает социальные сети в качестве площадок публичного выступления. Публичность такого высказывания доказать в суде будет очень сложно.

Наказание за оскорбление на работе

Часто словесные конфликты происходят на профессиональном поприще, когда несдержанный начальник или завистливый коллега позволяют себе больше, чем нужно. Как правило, такие оскорбления также подлежат наказаниям в соответствии со ст. 5.61 КоАП РФ.

Однако, существуют исключения:

• При оскорблении работника, являющегося представителем власти, проступок подпадает под действие ст. 319 и ст. 336 УК РФ;
• При сочетании оскорбления с клеветой нарушителю придется отвечать также по ст. 128.1 УК РФ.

Если имело место оскорбление со стороны начальника, обязательно обратитесь дополнительно с заявлением в Трудовую инспекцию.

Законодательств об оскорблении личности

Понятие оскорбление личности фигурирует в двух кодексах Российской Федерации — уголовном и административно. На текущий момент УК РФ включает в себя две статьи, связанные с данным нарушением:

• Ст. 319 — оскорбление представителя власти;
• Ст. 336 — оскорбление военнослужащего.

До 2012 года также фигурировала 130 статья, указывающая на то, что оскорбление личности является преступлением. За него были предусмотрены несерьезные наказания. Но актуальность акта сошла на нет, так как в редких случаях в уголовном процессе рассматривались такие преступления. Чаще они шли в купе с другими, например, угроза убийства сопровождалась нецензурными выражениями.

Доказать виновность потерпевшего также было непросто. Во-первых, необходимы неопровержимые доказательства того, что подобные фразы имели место быть. В качестве них выступали видео и аудио файлы, показания свидетелей

Во-вторых, важно было указать, что речь идет в первую очередь об оскорблении, а не просто о выражении точки зрения

Современное законодательство рассматривает оскорбление, как правонарушение или проступок, но не преступление. Наказание назначается в соответствии со статьей 5.61 Кодекса об Административных Правонарушениях. Нормативный акт включает в себя три основания для признания действия незаконным:

• оскорбление личности;
• публичное оскорбление;
• избегание мер по недопущению публичного оскорбления.

Доказать виновность по-прежнему сложно.

Важно знать! С 2012 года наказание за оскорбление личности применяется в соответствии с положениями КоАП, однако, если речь идет об унижении представителя власти или военного, то дело рассматривается в рамках уголовного процесса. Оскорбление личности

Оскорбление личности

Как наказать обидчика по закону?

Если в адрес человека были высказаны оскорбительные нецензурные слова, то он вправе обратиться с заявлением о привлечении виновного к административной ответственности. Подавать такое заявление можно:

• В полицию;
• Участковому;
• В прокуратуру;
• В суд.

Важно, чтобы заявление было подкреплено доказательствами факта оскорбления. Ими могут быть:

• Свидетельские показания;
• Аудио и видеозаписи;
• Вещественные доказательства, а именно записки с оскорблениями и т.п.

В ситуации, когда оскорбление было высказано в личном разговоре, без свидетелей, оказывается очень сложно доказать сам факт правонарушения. Естественно, что виновный будет его отрицать.

В таком случае надо постараться найти косвенных свидетелей. Например, тех, с кем потерпевший говорил сразу после разговора с обидчиком. Такие люди могут подтвердить, что потерпевший был подавлен и расстроен произошедшим.

Дело об оскорблении будет рассматривать мировой суд по месту происшествия. В случае утвердительного решения в пользу истца, виновный заплатит не только штраф, но и судебные издержки.

В судебной практике также бывали случаи, когда с обидчика удавалось взыскать компенсацию морального вреда. Но для этого нужно доказать, что оскорбление нанесло урон репутации и значительные моральные переживания. Как правило, в таких делах не обойтись без помощи опытного адвоката.

Алгоритм действий для привлечения к ответственности

Доказать нанесение оскорбления на страницах интернета не всегда представляется возможным. Необходимо доказательство того, что оскорбление было совершено конкретным физическим лицом. Только после этого можно подавать заявление на обидчика. Жалобу можно адресовать в следующие органы:

• в полицию;
• в мировой суд;
• в прокуратуру;
• администрации социальной сети, на страницах которой произошел инцидент;
• провайдеру, где размещен сайт.

Последние два варианта не предусматривают наложения административных мер воздействия. Данные структуры могут лишь удалить пользователя из соц. сети или заблокировать сайт, на котором было размещено оскорбление.

○ Ответственность за оскорбление.

Административная ответственность.

Ответственность по ч. 1 ст. 5.61 КоАП РФ за так называемое «простое оскорбление» не так уж и сурова:

• Граждане могут быть оштрафованы до 3 тыс. рублей.
• Должностные лица – до 50 тысяч.
• Организации и компании – до полумиллиона рублей.

Минимальные пороги штрафов установлены в 1000, 30 000 и 100 000 рублей соответственно для каждой из перечисленных категорий.

Практически аналогичные санкции ждут и тех, кто не принял мер к недопущению совершения оскорбления через СМИ или в показанном на публике выступлении или произведении (ч.3 указанной статьи), если таковые полномочия имелись у правонарушителя: главного редактора, руководителя организации, администратора или владельца сайта, директора телеканала или радиостанции и т.д. Подразумевается, что при обнаружении признаков оскорбления, уполномоченное лиц должно содействовать пресечению данного деяния, если это входит в его компетенцию – например, отказать в публикации произведения или выступления на сайте или в прессе.

За публичное оскорбление, оскорбление в виде публикации в СМИ или же в произведении, граждан, должностных лиц и организаций ждет штраф в пределах 3-5 тысяч, 10-30 и 100-500 тысяч соответственно, что установлено ч. 2 ст. 5.61 КоАП РФ.

При этом публичным будет считаться оскорбление, совершенное способом, позволяющим знать о нем неопределенному кругу лиц: во время выступления, концерта, через газеты или журналы, через Интернет путем публикации в открытых источниках и т.д. Оскорбление, нанесенное, например, на улице или же в личной переписке в сети публичным считаться не может.

Уголовная ответственность

Несмотря на то, что оскорбление – административное правонарушение, будучи совершенным в отношении некоторых лиц это деяние может быть квалифицировано как преступление.

Так, за оскорбление полицейского или иного представителя власти, то есть лица, наделенного полномочиями в отношении граждан и организаций, не находящихся от него в прямой служебной зависимости, предусмотрены санкции в виде штрафа величиной до 40 тыс. рублей или же исправительных работ длительностью не более года (ст. 319 УК РФ).

По отдельной статье карается и оскорбление военнослужащего, нанесенное ему другим военным или же непосредственным руководителем во время несения воинской службы или же связанное с ней, наказывается специальными санкциями для военнослужащих.

По нормам ст. 336 УК РФ предусмотрено ограничение по военной службе на срок в полгода (ч. 1) или год (ч. 2) или же помещениев дисциплинарную воинскую часть на аналогичный срок.

Что делать, если оскорбили

Если оскорбление произошло, то, прежде всего, следует зафиксировать этот факт. Если действие носило публичный характер, то очевидным образом подтвердить, что оно имело место, могут свидетели. Если же они отсутствуют, то желательно, чтобы произошедшее было зафиксировано на камеру либо на диктофон.

Далее оскорбленный должен написать заявление либо в милицию, либо в прокуратуру. Это следует сделать в течение десяти дней. Хотя возможно направление такого документа в любую из этих инстанций, более эффективным решением будет обратиться сразу к прокурору, так как административные дела в любом случае поступают к нему. Образец заявления приведен в следующем разделе.

Далее прокурор после возбуждения дела передаст его на рассмотрение мировому судье.

Написание заявления

Советы юриста

При нанесении вам оскорблений оставайтесь спокойны и ни в коем случае не пытайтесь оскорбить обидчика в ответ. Лучше принять меры к фиксации факта оскорбления.
Обязательно соберите доказательства оскорблений. Это могут быть аудио, видео или бумажные носители и свидетели

Важно, чтобы собранные доказательства были получены законным путем и не являлись подделкой. Также все доказательства должны относиться именно к делу, о котором будет написано заявление.
Обращаться в суд или прокуратуру необходимо в кратчайшие сроки, поскольку срок давности по этим делам – 3 месяца.
При оскорблении на работе, лучше для начала обратиться с заявлением к вышестоящему руководству для проведения внутри служебной проверки

Если внутри самой компании мер не приняли, тогда можно обращаться в прокуратуру или суд.
Важно помнить, что просто эмоциональные выражения, сказанные повышенным тоном, не могут считаться оскорблением. Это должна быть неприличные оскорбления в адрес конкретного человека.

Порядок действий потерпевшего

Лицу, подвергшемуся унижению чести и достоинства и желающему восстановить справедливость, рекомендуется придерживаться следующего алгоритма действий:

1. Не нужно отвечать на грубые или неприличные слова ответной бранью: в таком случае и зачинщик ссоры будет иметь основания для подачи встречного искового заявления.
2. Сразу по окончании инцидента необходимо начать сбор доказательств для предоставления их в суде. Это могут быть показания свидетелей (окружающих людей, сослуживцев, прохожих), аудио- и видео записи (последний вариант оптимален), нотариально заверенные скриншоты переписки, записей на стене пользователя, новостей или объявлений и, в идеале, подтверждение со стороны обидчика (например, написанная от руки записка).
3. Следующий этап — составление искового заявления и его подача, вместе с приобщёнными материалами, в суд. Следует помнить, что исковая давность по административному проступку составляет всего три месяца; в этот срок потерпевшему и следует уложиться.
4. Теперь остаётся ждать рассмотрения дела и постановления судьи. Сторона, которую не устраивает вердикт, может оспорить его в суде высшей инстанции: это право не только потерпевшего, но и правонарушителя, недовольного, к примеру, размером назначенного штрафа или компенсации пострадавшему.

Предотвратить нанесение оскорбления, к сожалению, нереально; потерпевший может лишь, ссылаясь на соответствующие статьи КоАП, Уголовного и Гражданского кодексов требовать наказания виновного и назначения материальной компенсации за нравственные страдания.

Уважаемые читатели!

Статья описывает типовые ситуации, но каждый случай уникальный.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — задайте вопрос юристу через форму (внизу), либо через онлайн-чат или закажите обратный звонок через форму онлайн-консультанта и дежурный юрист сам перезвонит вам.

Это быстро и бесплатно!

Статья в Гражданском Кодексе

Кроме этого, в соответствие со 150 статьей ГК РФ — достоинство и доброе имя является нематериальными благами, принадлежащими всем гражданам от рождения. Это даёт вам основание для обращения в суд с заявлением и для возмещения морального вреда

Важно понимать, что статья за оскорбление человека позволит получить денежную компенсацию в качестве возмещения морального вреда

Статья 152

Гражданин РФ имеет право требовать в суде опровержения порочащих его достоинство сведений, если человек, распространивший данные сведения не сможет доказать, что они правдивы. Опровержение должно делаться таким же способом, которым распространялись сведения о гражданине.

Человек, в отношении которого были распространены указанные сведения, может потребовать вместе с опровержением также и опубликования своего ответа.
Если высказанные сведения, которые порочат честь и еловую репутацию, содержатся в документе, идущем от организации, этот документ подлежит замене или же отзыву.

В случаях, когда сведения, порочащие достоинство и репутацию, стали широко известны, оскорбленный человек вправе требовать удаления данной информации, либо запрещения дальнейшего распространения ложных сведений путем изъятия всех материальных носителей, в которых содержатся такие сведения, если без уничтожения данных экземпляров удаление порочащей информации невозможно.

Как привлечь к ответственности за оскорбление личности

Дополнительно Привлечь правонарушителя можно не только к административной ответственности за оскорбления, но также и к гражданско-правовой ответственности. Потерпевший имеет право обращаться в суд за возмещением ему морального ущерба по статье 151 ГК РФ и с требованием опровергнуть распространившиеся сведения, которые порочат его достоинство, честь и деловую репутацию по статье 152 ГК РФ.

Согласно ст. 28.4 КоАП РФ, дело об административном правонарушении, согласно статье 5.61, возбуждается прокурором. Исходя из этого, если имело место унижение чести и достоинства, следует, в первую очередь, написать заявление в полицию. Они рассмотрят предоставленные доказательства и, в случае признания их существенными, передадут дело в прокуратуру. Пострадавший также имеет право самостоятельно написать заявление на имя районного прокурора.

Дело об унижении личности рассматривается в мировом суде. Но если пострадавший минует прокуратуру и не сразу подаст иск в суд, то дело все равно будет передано в районную прокуратуру. Такой порядок действует с июля 2012 года, когда оскорбление было исключено из перечня уголовных преступлений. В то же время, параллельно с заявлением в прокуратуру, пострадавший имеет право подать иск в мировой суд с целью получения компенсации материального или морального вреда. Как обратиться в суд за взысканием морального вреда — рассмотрено здесь.

Санкции за оскорбление

Наказание по УК РФ

Ст. 319 УК РФ – это оскорбление представтиеля власти. Лишение свободы за нее не предусмотрено. Зато имеются 3 других вида санкций:

• штраф в сумме от 40 тысяч рублей или любого дохода осужденного за период 3 месяца;
• исправительные работы на период до 12 месяцев;
• обязательные работы на 360 часов.

Ст. 336 УК РФ – оскорбление военнослужащего. Если оскорбление нанес один военнослужащий другому при выполнении должностных обязанностей, то наказание предусмотрено в виде ограничения по военной службе на срок до полугода, а также нахождение на этот срок в дисциплинарной части (применяется только одно из этих наказаний).

Если окорбительные действия и слова были произнесены начальником подчиненному или наоборот, то санкции уже увеличиваются на срок до года.

Санкции по КоАП РФ

Согласно Административному кодексу факт оскорблиения личности – это действия по унижению чести и достоинства любого человека, которые проявляются в форме неприличиных выражений, жестов и т.д.. За такие действия предусмотрено:

• штраф для частных лиц – сумма 1 000 — 3 000 рублей, для граждан с должностными обязанностями сумма уже другая – от 10 000 до 30 000, а для организаций и прочих юридических лиц санкции 50 000 -100 000 рублей;
• если правонарушение совершенно прилюдно, в публичном виде или в СМИ штраф увеличивается: для простых граждан от 3 000 до 5 000 рублей, должностные лица заплатят от 30 000 до 50 000 рублей, а юридические лица от 100 000 до 500 000 рублей.

Также есть наказание для лиц, которые могли бы предотвратить оскорбление, но этого не сделали и другие люди увидели оскорбление в массовом количестве. Это актуально для СМИ. Такое нарушение наказывается штрафом для должностных лиц от 10 000 до 30 000, а юридические лица заплатят 30 000 — 50 000 тысяч рублей.

Когда применяется уголовное наказание, а когда только административное

В настоящий момент большинство нарушений в адрес граждан рассматриваются и наказываются по Административному кодексу. Наказать по этой статье могут тех гражданин, которые позволяют неприличные высказывания в адрес других людей. Этого вполне достаточно, чтобы получить штраф по КоАП РФ.

Уголовную ответственность могут понести граждане только в случае оскорбления полицейского или иного представителя власти в рамках ст. 319 УК РФ.. В случае оскорбления военнослужащего – ст. 336 УК РФ

При этом важно, что в обоих случаях потерпевший должен быть при исполнении своих должностных обязанностей или оскорбление связано с его должностью

Это означает, что оскорбление в выходной день полицейского словами, не связанными с его работой будут рассматриваться строго по Административному кодексу.

Сложности с привлечением к ответственности

Зачастую обидчика сложно привлечь к ответственности по нескольким причинам:

• трудно доказать факт оскорбления, если нет свидетелей или ругательства были произнесены наедине в устной форме;
• часто оскорбления взаимные и потому правонарушитель может написать встречное заявление;
• в Законе не предусмотрено четкого списка и определения слов, которые могут считаться оскорблением, определяет эту степень лично судья в процессе заседания;
• не всегда есть возможность определить, что оскорбление направлено конкретно на заявителя, например, нарушитель мог нецензурными выражениями описывать не человека, а саму ситуацию;
• правонарушитель часто отказывается от своих слов, особенно, если они были написаны в адрес потерпевшего в каком либо чате.

Если оскорбление написано на сайте, который официально зарегистрирован как СМИ, и если в этом сообщении нет указания на конкретное имя, то доказать сам факт оскорбления именно вас практически невозможно.

ВАЖНО, обратите внимание!

При ссорах и выяснениях отношений, особенно в интернете, нельзя опускаться до ответа на оскорбления таким же методом. В противном случае все судебные разбирательства становятся бесполезными

Часто задаваемые вопросы

Я являюсь участником одного популярного форума. Один из участников в личных сообщениях оклеветал меня и оскорбил, переписку с его ником я сохранила. Сейчас же пользователей с таким именем нет, очевидно аккаунт был удален. Написала в техподдержку сайта – сообщили, что они имеют возможность отследить его айпи адрес. Имею ли я право на привлечение обидчика к административной ответственности?

Ответ: Возможность привлечения к ответственности за оскорбления в сети предусмотрена. Для реализации своего права обратитесь в органы прокуратуры с письменным заявлением, в котором изложите описанную ситуацию, укажите Ай Пи пользователя и прикрепите распечатки вашей переписки.

Вот уже месяц происходят атаки на мой личный номер. Я получаю СМС-сообщения с угрозами и звонки с оскорблениями. Как поступить в рамках правового поля?

Ответ: Во-первых, установите на телефон программу, позволяющую записывать все разговоры. При последующем звонке включите громкоговоритель и кнопку записи беседы. Хорошо, если рядом окажется человек, готовый в последующем выступить свидетелем в суде. После монолога обидчика проговорите текущую дату и время, ФИО свидетеля. Пускай эта информация тоже зафиксируется на диктофон. Теперь Вы можете обратиться в прокуратуру, прикрепив к заявлению распечатку входящих звонков и запись последнего разговора.

Вопрос: можно ли наказать обидчика за мат и угрозы в мой адрес?

Могу ли я обратиться в полицию и суд, если меня оскорбили как личность, применив матерные слова и угрозы?

Ответ: Да, такое право есть у каждого человека. Необходимо обратиться в полицию с письменным заявлением, в котором изложить ситуацию и попросить привлечь обидчика к административной ответственности. Также с помощью адвоката можно составить иск о моральной компенсации за оскорбление личности и подать его в суд. Такое право предусмотрено статьей 152 Гражданского кодекса РФ.

Вопрос: как привлечь обидчика за оскорбления в ВотсАпе (WhatsApp)?

Я обратилась за помощью к одному знакомому, написав ему в Вотсап. Мы давно не виделись. Когда-то тесно пересекались по работе, благодаря мне он смог прилично заработать. Но, он отреагировал агрессивно, оскорбляя меня, угрожал нанесением не тяжких телесных повреждений. С моей стороны норм приличия превышено не было. Как его можно наказать, и куда идти?

Ответ: Вы имеете право на обращение с письменным заявлением в прокуратуру. К заявлению приложите все доказательства о причинении морального вреда (оскорбления, угрозы) – подойдет распечатка вашей переписки, где видно, что Вас оскорбляли. Статьей 5.61. Кодекса об административных правонарушениях РФ предусмотрено наложение штрафа в размере от 1 до 3 тысячи руб. Также могут быть применены и другие санкции, в зависимости от результата проведенной прокуратурой проверки.

Вопрос: как привлечь к ответственности за оскорбления на работе?

На работе начальница позволяет себе оскорбления в нецензурной форме, вынуждает работать после окончания рабочего дня. Зная свои права, я отказывалась оставаться в офисе в нерабочее время. Мне начали поступать угрозы, что меня могут уволить. Подскажите, пожалуйста, как я могу поступить в сложившейся ситуации, чтобы перестать слышать в свой адрес матерные слова и угрозы об увольнении?

Ответ: Каждый человек имеет право на восстановление своей чести и достоинства через обращение в прокуратуру.

Если Вас оскорбили, и тому имеются доказательства, обращайтесь с письменным заявлением в органы прокуратуры. В нем изложите ситуацию, прикрепите доказательства, если таковые имеются. Их прямая обязанность – разобраться и вынести справедливый вердикт, согласно действующему законодательству.

Касательно нарушений требований трудового законодательства, а именно – принуждение работать сверхурочно, Вы имеете право обратиться с письменной жалобой в трудовую инспекцию. Сделать это можно онлайн на сайте https://онлайнинспекция.рф. Опишите сложившуюся ситуацию на сайте и оставьте свои контактные данные. С Вами свяжутся и проконсультируют о дальнейших мерах, которые стоит предпринять.

Основные термины

Оскорбление сотрудника – это в первую очередь оскорбление человека. По закону значительных отличий при выборе наказания виновному лицу нет, в зависимости от того, произошло оскорбление на рабочем месте или за его пределами.

Совершая данное правонарушение, человек задевает честь и достоинство своего оппонента или группы лиц. Необходимо понимать, что значат эти термины для более подробного понимания сути и размера причиненного ущерба. Под достоинством понимается личное отношение человека к самому себе – уровень и степень самоуважения. Внутренние устои, воспитание, принципы, самоутверждение и т.п. Под честью понимают положение человека и его место в окружении и обществе. Отношение других людей к человеку, его репутация, уважение со стороны социума к индивидууму. Под оскорблением в данном случае будет пониматься подрыв социальной значимости, потеря уважения как со стороны окружающих пострадавшего людей, так и с учетом внутренних переживаний. В чем выражается оскорбление личности:

• матерные выражения, обзывания, сравнение с обидными вещами (например, с животным, растением, нечистотами и т.п.), брань;
• физические прикосновения, которые можно расценить, как подшучивание, насмешку;
• неприличные жесты;
• карикатуры, поэзия, видео, фото, аудиозаписи, созданные с целью унижения определенной личности;
• принуждение раздеться при всех, воспоминания из прошлого и т.д.

Например, дома родственники не уважают человека, считают его поверхностным и не серьезным, отсутствуют близкие друзья. А на работе, наоборот, человека считают ценным сотрудником и т.п. Кроме того, необходимо различать понятие оскорбления личности с глазу на глаз и оскорбление на публике. Основы законодательства Административный Кодекс о правонарушениях в отдельную статью оскорбление сотрудников не выделяет. Законодательством регулируется данная сфера с учетом общей правовой характеристики – унижение личности. Как понять человек просто неудачно пошутил, или его действия необходимо расценивать, как правонарушение. Нужно учитывать две важные составляющие преступления:

• Со стороны обидчика должна быть цель – унизить, оскорбить, растоптать достоинство. То есть, виновник должен действовать целенаправленно, поставив перед собой задачу – унизить определенного человека или группу лиц.
• В поступке правонарушителя должна отсутствовать вежливость и этика, то есть виновный выражается неприлично.

В обязательно порядке оскорбление должно быть направлено в адрес конкретной личности или нескольких человек (в некоторых случаях пострадавшим может являться юридическое лицо, но здесь речь ведется уже о деловой репутации и упущенной выгоде вместо морального ущерба). Нецензурная брань без конкретного обращения к кому-либо никаких юридических последствий не несет. Также необходимо учитывать, как каждый человек относится к происходящему. Например, фамильярное обращение к человеку, затронувшее его личные детские обиды (без умысла и знания об этом) не будет рассматриваться в качестве состава правонарушения. А вот конкретное сравнение с животным, например, уже является оскорбительным (Татьяна, вы как собака на сене). Кроме того, квалифицируются правонарушения следующим образом:

• совершено при свидетелях (публичное);
• собеседники общались тет-а-тет (личное).

Совершаются подобные правонарушения как в письменной, так и в устной форме. Слова, сказанные лично друг другу очень сложно подтвердить

Важно! Можно выразиться культурно, но при этом с четким уклоном на унижение человеческого достоинства

Как по закону наказать обидчика

Часто, переживая нанесенные словесно или действиями оскорбления, человек оставляет все на самотек.

Безнаказанность поведения, переходящего границы дозволенности, может стать для обидчика нормой. Поэтому, даже, учитывая не очень значительные суммы штрафов, предусмотренные законом, рекомендуем в законном порядке добиваться привлечения к ответственности лица, выражающегося в ваш адрес с применением ненормативной лексики, затрагивающей честь и достоинство.

При этом не следует уподобляться обидчику и отвечать ему взаимностью.

Желательно заручиться свидетельскими показаниями, подтверждающими нанесенные оскорбления, переживания.

Обратиться с заявлением можно:

• в правоохранительные органы – полицию (например, если речь идет об оскорблениях со стороны соседей, бывшего супруга);
• в прокуратуру – когда честь и достоинство задеты средствами массовой информации или оскорблениями в сети Интернета;
• в федеральную инспекцию труда – при унижениях со стороны начальства или других сотрудников.
• в суд – для возмещения морального вреда.

Письменное обращение с жалобой составляют произвольно, соблюдая основные правила деловой переписки:

• указывают куда и от кого направлено заявление, учитывая, что анонимки останутся без рассмотрения по существу;
• перечисляют действия виновного лица, ставшие поводом обращаться с просьбой оказания помощи защиты личных интересов;
• уточняют желаемый результат принятых к обидчику мер;
• в конце ставят дату и личную подпись, расшифровав рядом полностью фамилию, инициалы имени, отчества.

Как подать в суд

В рамках гражданского о производства, к обидчику можно предъявить иск о компенсации морального вреда за причиненные нравственные страдания (ст. 151 ГПК РФ).

Чтобы не тратить зря время и нервы, ходя по судебным инстанциям, лучше в таких ситуациях обратиться за помощью к профессиональному адвокату.

Опытный юрист:

• объективно сможет оценить сложившиеся обстоятельства, реальность выиграть дело;
• поможет с учетом требований к содержанию и форме составить исковое заявление, собрать доказательства виновных действий обидчика, последствий, выраженных моральными страданиями потерпевшего;
• при оформлении должным образом доверенных полномочий, представить интересы истца в судебном процессе.

Доказав нанесенный моральный вред, с виновного лица далее можно потребовать компенсацию расходов, понесенных на оплату услуг адвоката.

Образец как составить заявление можно посмотреть здесь:

Скачать образец заявления об оскорблении личности

Сделаем выводы

Оскорблять — слово-то неприличное, особенно если его написать с пробелом.

Я лучше вместо вывода процитирую еще одну фразу из решения упомянутого ВС Республики Алтай:

“Из материалов дела следует, что ходатайство заявителя о необходимости проведения судебно-лингвистической экспертизы фразы, высказанной А.А.Б. в адрес К.А.В., было рассмотрено судьей районного суда, по нему вынесено обоснованное определение об отказе проведения данной экспертизы, так как согласно толкового словаря русского языка Ожегова С.И. высказанная фраза “я желаю, чтобы вы сдохли поскорей” не носит неприличной формы, не противоречат общепринятым правилам поведения и требованиям человеческой морали, несет в себе пренебрежительное отношение и не требует этому подтверждения с помощью каких-либо специальных познаний в этой области жизни.”

Подпишитесь на мой канал в или , чтобы не пропустить обновления

Поделитесь в соцсетях

• 10
• 31