Сколько нужно стажа для выхода на пенсию женщине

Минимальный стаж

Вплоть до 2015 года минимальным считался стаж в 5 лет. Если человек работал на протяжении указанного времени официально и мог этот факт подтвердить, он имел право рассчитывать на получение и назначения пособия. Но в 2015 году были внесены изменения в законодательство.

Начиная с 2017 года, человек, который выходит на пенсию должен иметь стаж в размере 8 лет.

Постепенно количество необходимых для назначения выплаты лет, будет увеличиваться. И в 2024 году, на получение трудовой (страховой) пенсии могут рассчитывать только те граждане, которые официально работали не менее 15 лет.

Но если гражданину положены средства и, назначить их должны были в 2017 году, то на момент оформления документов, с человека будут требовать трудовой стаж в размере 8 лет. Поскольку именно в этот год он достиг нужного возраста.

На видео – минимальный стаж для назначения пенсии по старости:

Стоит заметить, что учитывают не только время работы, но и:

1. Период пребывания в декретном отпуске (до полутора лет).
2. Период ухода за пожилыми или недееспособными гражданами (инвалидами, людьми старше 80 лет).
3. Период пребывания в местах заключения (отбывание тюремного срока).
4. Время, проведенное в армии.
5. Время поиска работы, при условии, что в этот период человек стоял на учете в Центре Занятости.

Если человек ухаживал за инвалидом или пенсионером 5 или больше лет, ему необходимо обратиться в ПФР с целью оформления выплаты по уходу. В противном случае доказать подобный факт, не получиться, указанное время зачтено не будет.

Для женщин

Для мужчин и женщин законы одинаковы. Половая принадлежность на количество минимального трудового стажа влияния не оказывает. Меняется только возраст выхода на пенсию. Женщины могут претендовать на получение денежных средств раньше.

Оформить документы можно:

• в 50 лет (если имеется вредный стаж);
• в 55 лет (если официально отработали 8 лет).

В возрасте 50 лет рассчитывать на получение выплат могут лишь некоторые граждане:

1. Ранее или ныне проживающие в районах Крайнего Севера.
2. Педагоги со стажем работы не менее 15 лет.
3. Матери детей-инвалидов.
4. Женщины, отработавшие на вредном предприятии не менее 15 лет.

Эти категории граждан могут заняться оформлением документов, достигнув возраста 50 лет, при наличии трудового стажа в 8 лет.

Для мужчин

Мужчинам выход на пенсию стоит планировать не ранее 60 лет. Но существуют случаи, когда оформление документов начинают раньше и мужчины могут претендовать на получение выплат, достигнув возраста в 55 лет. При условии, что имеется трудовой стаж в размере 8 лет.

Если стажа не хватает, то:

• можно «доработать» недостающие время и уже после заняться оформлением документов, обратиться в отделение ПФР;
• дать согласие на оформление и назначение пособия социального характера, если оно положено;

Размер социальной пенсии

Существует всего 2 вида пособий, которые носят пенсионный характер:

1. Страховые ежемесячные выплаты.
2. И выплаты социального характера.

Страховая – это и есть трудовая пенсия, которую человек зарабатывает на протяжении жизни. Получая «белую» легальную заработную плату.

К социальным выплатам можно отнести ряд пособий:

• по потере кормильца;
• по инвалидности.

Социального характера выплаты назначают, опираясь на имеющееся законодательство, с учетом особенностей региона проживания.

На видео – социальная пенсия:

https://youtube.com/watch?v=h6a7ROQmdLY

Что касается страховой или трудовой пенсии, то ее средний уровень по России составляет 8 600 руб. Но если человек получал достойную заработную плату и имеет большой трудовой стаж, то размер его пенсии будет выше.

Что касается социального пособия, то его размер зависит от множества факторов. Стоит заметить, что получать сразу 2 пенсии человек не может. При оформлении страховой пенсии, в случае наличия социальной гражданину будет предоставлено право выбора.

То есть до оформления трудовой пенсии гражданин получал социальное пособие, то ему придется выбирать, какую выплату он будет получать в дальнейшем. В большинстве случаев, выбор делается в сторону большего денежного пособия, что вполне объяснимо.

Сегодня минимальный размер социальной пенсии невелик, он составляет всего 3 600 руб. Но рассчитывать на получение данного вида выплат могут далеко не все граждане.

Процесс подтверждения трудового стажа

Многие сотрудники предприятий, устроенные официально, имеют трудовые книжки – аналог личного дневника, в который записываются все трудовые заслуги гражданина. Сотрудник ПФР всегда может отследить трудовой стаж гражданина, воспользовавшись данными из этого документа. Однак такой документ чаще всего служит человеку на протяжении всей сознательной жизни и может быть легко испорчен или утрачен. В таком случае гражданину придётся самостоятельно доказывать свой стаж для получения пенсии. Для того чтобы по достижении соответствующего возраста пенсия начислялась в желаемом объёме, но при этом бывший труженик не имеет на руках трудовую книгу, он может предоставить в компетентный орган следующие доказательства:

• Копию трудовой книжки, заверенную работодателем, или отдельные её страницы, информация на которых входит в общий послужной список будущего пенсионера.
• Выписки с расчётного счёта, куда начислялась зарплата, премия, отпускные пособия и прочие выплаты за период трудовой деятельности гражданина.
• Различные утратившие свою силу служебные удостоверения, которые считаются прямым доказательством былого трудоустройства гражданина. В случае же, если таких документов несколько от разных лет, они также подтверждают, какой период проработал сотрудник на предприятии.
• Выписки из бухгалтерии, подтверждающие перечисления в ПФР за сотрудника.
• Дипломы, почётные грамоты, наградные листы, именные подарки от предприятия и прочие документы, доказывающие факт былого трудоустройства.
• Свидетельские показания не менее двух бывших сослуживцев, способных документально подтвердить факт своего трудоустройства на предприятии вместе с гражданином, восстанавливающим свой стаж.
• Желательно наличие преемника на освободившемся посту, который сможет подтвердить трудоустройство с последующим увольнением гражданина.

Важно! Процесс подтверждения активного рабочего стажа может происходить как в ПФР в присутствии компетентных в решении данного вопроса сотрудников, так и в суде после составления и подачи соответствующего ходатайства от физлица. В заключение следует сказать, что количество фактически отработанных лет гражданина на период его активной работы крайне актуален для последующего его пенсионного обеспечения

Это означает, что при выборе места работы сотрудник должен руководствоваться юридической чистотой предприятия, трудоустраиваться официально и регулярно, хотя бы раз в год проверять состояние своего лицевого счёта в соответствии с индивидуальным номером полиса пенсионного страхования. Так, гражданин может обеспечить себе достойную старость, а в противном случае вне зависимости от трудового стажа он может претендовать лишь на мизерную пенсию без каких-либо надбавок, чем бы он ни занимался ранее

В заключение следует сказать, что количество фактически отработанных лет гражданина на период его активной работы крайне актуален для последующего его пенсионного обеспечения. Это означает, что при выборе места работы сотрудник должен руководствоваться юридической чистотой предприятия, трудоустраиваться официально и регулярно, хотя бы раз в год проверять состояние своего лицевого счёта в соответствии с индивидуальным номером полиса пенсионного страхования. Так, гражданин может обеспечить себе достойную старость, а в противном случае вне зависимости от трудового стажа он может претендовать лишь на мизерную пенсию без каких-либо надбавок, чем бы он ни занимался ранее.

Документы, необходимые для оформления пенсии

Пенсия многодетной матери 3 детей назначается исключительно в заявительном порядке, поэтому она должна самостоятельно позаботиться о получении нужного статуса и об оформлении пенсии. Для этого собирается нужный пакет документов, в который входят следующие бумаги:

• правильно составленное заявление, в котором указывается просьба оформить пенсию досрочно на основании имеющегося официального статуса;
• копия паспорта, подтверждающего, что женщина обладает российским гражданством и достигла оптимального возраста для выхода на пенсию;
• пластиковая карточка СНИЛС;
• трудовая книжка и другие документы, подтверждающие наличие у женщины необходимого официального стажа;
• документы, содержащие сведения о пенсионном коэффициенте, получить которые можно исключительно в региональном отделении ПФ;
• копии свидетельств о рождении или паспортов всех детей в семье;
• документы об усыновлении малышей;
• свидетельство многодетной матери, оформленное заранее и выдающееся на один год.

На основании данных документов принимается решение относительно возможности назначения досрочной пенсии. Возраст многодетной матери при этом должен достичь 50 лет.

Нередко у работников ПФ возникают многочисленные вопросы, поэтому они могут потребовать от заявителя дополнительную документацию, подтверждающую те или иные факты. Часто вовсе требуется привлекать свидетелей. Сотрудники фонда проверяют достоверность полученных документов в течение трех месяцев. После этого принимается решение, причем если пенсия действительно назначается, то выплачиваются средства бессрочно.

Обеспечение будет назначаться после предоставления необходимого пакета документов в местный филиал Пенсионного Фонда. В число подаваемых документов входят:

• заполненный бланк заявления установленной проформы;
• свидетельство рождения всех детей (по ним подтверждается, что все дети достигли восьмилетнего возраста);
• общегражданский паспорт;
• бумаги, подтверждающие трудовой стаж (трудовая книжка ФЗ, прочие документы, справки работодателя);
• могут опционно попросить справки о зарплате за время до 2002 г., когда не происходило отчисление страховых взносов.

Подав документы, нужно будет обождать один календарный месяц, столько длится рассмотрение документов, принятие решения по назначению пенсионного обеспечения. Предусматривается, что заслуженное пособие будет назначено со следующего месяца после принятия решения.

Для получения пенсии многодетным матерям следует обращаться в свое региональное отделение Пенсионного Фонда. Именно сюда следует принести заранее собранный пакет документов, состоящий из:

• заявление о получении досрочной пенсии для многодетных матерей;
• личный паспорт с имеющейся регистрацией;
• Вашу трудовую книжку;
• документ с постоянного и официального места работы с данными о размерах установленной заработной платы;
• документ об имеющихся членах семьи;
• документ о заключенном Вами браке;
• документы подтверждающие инвалидности Вашего ребенка если таковые имеются.

Сколько нужно стажа выходя на пенсию

Каждая женщина, занимающаяся воспитанием трех детей, задумывается о том, какая пенсия многодетным матерям полагается. Ее размер зависит от разных факторов, к которым относятся:

• размер накопленных отчислений, производимых в ПФ в процессе официального трудоустройства;
• длительность имеющегося стажа;
• количество баллов;
• стоимость одного балла.

В стаж входят исключительно периоды, в течение которых многодетная мама официально работала. Если женщина не трудилась, то это время не включается в стаж, хотя имеется несколько исключений:

• нахождение в декрете в течение 1,5 лет;
• прохождение воинской службы;
• уход за членом семьи, потерявшим трудоспособность по разным причинам.

Вышеуказанные периоды должны подтверждаться официальными документами.

Для расчета пенсии учитывается фиксированная выплата и страховая часть, которая зависит от индивидуальных показателей каждого гражданина.

Фиксированная выплата в 2018 году равна 4997,32 руб., причем она является одинаковой для всех заявителей. Страховая часть зависит от многочисленных факторов, к которым относится длительность страхового стажа, а также стоимость одного балла, равного на текущий момент 81,49 руб.

Расчетом пенсии занимаются непосредственные работники ПФ, но каждая женщина может самостоятельно проверить правильность полученных результатов. Для этого достаточно только воспользоваться онлайн калькулятором, находящимся на официальном сайте ПФ или на портале Госуслуг. Для этого вносятся данные о страховом стаже, зарплате и других параметрах. После этого выполняется автоматический расчет, позволяющий определить, правильная ли сумма назначается женщине.

Пенсия многодетной матери 3 детей зависит от целого ряда факторов. Согласно пенсионной реформе, сумма выплат по достижению пенсионного возраста будет зависеть от накопленных баллов. Такая система расчета пенсии применима для всех категорий граждан вне зависимости от количества детей. Пенсионные выплаты основываются на индексации страховых взносов, имеющих социальный характер. Для получения пенсии необходимо иметь минимум 9 баллов от трудовой деятельности.

Досрочное назначение пенсии

Таким образом, для получения пенсии многодетной матери необходимо иметь:

1. Трудовой стаж.
2. Размер официальной зарплаты.
3. Сумму страховых взносов, которую работодатель выплатил в Пенсионный фонд Российской Федерации.
4. Информацию о том, сколько гражданин провел времени на рабочем месте до достижения пенсионного возраста.

Льготы многодетным матерям

Подчеркнём таблицей ниже зависимость отработанного трудового стажа от года оформления обеспечения по выходу на покой. Напомним, что ежегодно необходимый стаж будет увеличиваться на один календарный год до 2025 г.

Пенсия

Есть две разновидности пенсионных выплат:

1. Страховая пенсия. Сумма денежных средств в этом случае связана со стажем работы.
2. Социальная пенсия. Гражданин ее получает, когда не проработал необходимый минимум лет.

Страховая пенсия

Если человек устроен на официальных основаниях, то в дальнейшем он сможет получать страховые пенсионные выплаты. В данный момент пенсию могут получать женщины с 55 лет и мужчины с 60 лет. С 2019 года пенсионный возраст повысился (Федеральный закон «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий» от 03.10.2018 N 350-ФЗ)

Выдержка из Федерального закона от 03.10.2018 N 350-ФЗ

Выйти на заслуженный отдых раньше законного времени можно, если гражданина уволят вследствие сокращения, если у него имеется стаж в 20 лет (для женщин) или 25 (для мужчин). Величина пенсионных выплат зависит от срока, который был отработан человеком. К этому времени можно отнести временные отрезки, в ходе которых работник не мог выполнять свои обязанности по определенной причине.

1. Вынашивание малыша, забота о детях. Срок на каждого ребенка – полтора года, а максимально допустимый срок ухода – 6 лет.
2. Прохождение срочной службы в армии, органах внутренних дел.
3. Поиск работы (касается людей, состоящих на учете в Службе занятости).
4. Работы, приносящие пользу общества.
5. Пребывание в местах лишения свободы (в случае прохождения реабилитации).
6. Забота об инвалиде первой группы, инвалиде детства, престарелом человеке (за 80 лет).

Статья 12 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 27.12.2018) «О страховых пенсиях»

Все эти временные отрезки принимаются во внимание в том случае, когда до или после них человек работал

При расчете пенсии обязательно учитывается количество пенсионных баллов у гражданина

Социальная пенсия

Данная разновидность пенсионных выплат рассчитана на защиту интересов граждан, не способных получить минимальных стаж трудовой деятельности вследствие проблем со здоровьем, жизненных проблем, неофициального трудоустройства. Наличие пенсии при отсутствии минимального рабочего стажа связано с рядом факторов:

1. Гражданство России, постоянное жительство в стране в течение как минимум пятнадцати лет.
2. Исполнение шестидесяти лет (женщины) и шестидесяти пяти (мужчины), исключая граждан, проживающих на Крайнем Севере. Поскольку в этой местности климат очень суровый, занижается и планка пенсионного времени на десять лет.

Если у вас нет рабочего стажа, пенсионные выплаты будут очень маленькими. Однако этот вопрос актуален для граждан, которые могут получать денежные средства по потере кормильца. Тогда человек получает обе разновидности выплат, если вторая не относится к социальной, и оформляется:

1. Родителям или жене служащего в армии, погибшего в ходе боевых действий.
2. Семьям, пережившим аварию на Чернобыльской АЭС.
3. Родным умершего космонавта.

Статья 5 Федерального закона от 15.12.2001 N 166-ФЗ (ред. от 27.12.2018) «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»

Основы расчета пенсий в 2020 году

Начиная с реформы 2015 года, для расчета пенсий действует балльная система. В расчет принимается не только официальный стаж, но и баллы, начисляемые за проработанный год. На год выхода системы для минимальной пенсии было необходимо иметь не менее пяти лет стажа и 6,6 набранных баллов. В связи с законопроектом новой реформы, количество требуемых баллов будет постоянно расти, пока не достигнет 30 в 2025 году.

Моделирование правительством повышения пенсионного возраста

Помимо собственно стажа, баллы начисляются за социально значимые периоды жизни гражданина. Такими периодами считаются военная служба, декретный отпуск, опека над детьми-инвалидами и стариками.

Социальная и страховая пенсия

Следует разделять социальные выплаты, которые пенсионер получает при достижении определенного возраста или инвалидности, и страховую пенсию, размер которой зависит от наработанного стажа и ряда модификаторов. Для получения социальной пенсии по старости наработанный стаж не требуется. Страховая пенсия, в свою очередь, требует как минимум 10 отработанных лет к моменту наступления пенсионного возраста. К 2024 году планка будет поднята до 15 лет минимального стажа.

В 2020 году размеры социальной пенсии после переиндексации 1 апреля выглядят так:

Разновидность выплат	Общая сумма*
По достижении 60/65 лет для женщин/мужчин	5300 рублей
Первая группа инвалидности и несовершеннолетние	12700 рублей
Вторая группа инвалидности	5300 рублей
Третья группа инвалидности	4500 рублей
Потеря одного из родителей	5300 рублей
Дети-сироты, потерявшие обоих родителей	10600 рублей
	*Выплаты округлены до 100 рублей в меньшую сторону

Статистически средняя социальная пенсия по стране составит около 9200 рублей, а сами выплаты поднимут на 2,4 процента.

Как получить большую пенсию

Средняя пенсия гражданина РФ на 2020 год составляет примерно 13,5 тысяч рублей. Существует ряд способов увеличить выплаты при помощи федеральных и региональных надбавок.

Кому положены доплаты к страховой части пенсии

• инвалиды по выходу на пенсию по старости получают не только дополнительные льготы, но и фиксированную надбавку в размере около 2,5 тысяч рублей. Вместе со льготами на транспорт и ЖКХ за месяц набегает внушительная сумма;
• жители столицы могут рассчитывать на более крупную социальную пенсию в связи с повышенным региональным прожиточным минимумом. Пенсионеры, прожившие в Москве более 10 лет, получат не меньше 17,5 тысяч рублей;
• для людей, проживающих на Крайнем Севере, сумма выплат также привязана к прожиточному минимуму и приближается к 19 тысячам рублей. Пенсионеры, наработавшие стаж в том же регионе, получат дополнительные выплаты и коэффициенты при расчете, с максимумом в 30 тысяч рублей;
• средняя пенсия чиновника или госслужащего составит 18,5 тысяч рублей. Федеральные чиновники получат заметно большую пенсию, вплоть до 85 тысяч рублей депутатам Госдумы;
• силовые ведомства выдают повышенную пенсию, привязанную к выслуге лет. Так, военные получают около 25 тысяч рублей, а общее повышение пенсионного возраста их не коснется. Самую большую пенсию получат летчики-испытатели и космонавты: в первом случае пенсия приближается к 100 тысячам рублей, во втором — к 500 тысячам.

Для кого рассчитаны социальные, военные и спортивные доплаты пенсии

Малоимущим и прочим слабозащищенным категориям граждан прибавка к пенсии в чистом виде не положена — им выплачивают дополнительные субсидии при оплате коммунальных платежей.

Условия выхода на пенсию в 2021 году

В 2021 году действуют два разных набора условий выхода на пенсионное обеспечения. Для получения этого права гражданин должен:

• достичь необходимого возраста;
• набрать минимально требуемое количество лет страхового стажа;
• набрать минимально необходимую сумму накопленных пенсионных баллов (значение ИПК).

Те лица, которые достигнут возраста выхода на пенсию до 30 июня 2021 года, должны удовлетворять следующие условия:

• возраст – 55 лет 6 месяцев и 60 лет 6 месяцев (женщины и мужчины соответственно);
• стаж – 11 лет;
• ИПК – 18,5 единиц.

С 1 июля 2021 года условия изменятся:

• возраст – 56 лет 6 месяцев и 61 год 6 месяцев (женщины и мужчины соответственно);
• стаж – 12 лет;
• ИПК – 21 единица.

Далее условия опять будут меняться практически каждый год. Темпы роста представлены в таблице:

Дата:	Возраст:	Стаж:	Необходимое значение ИПК
Женщины	Мужчины
1 января 2022 года	56 лет 6 месяцев	61 год 6 месяцев	13 лет	23,4
2024 год	58 лет	63 года	15 лет	28,2
2026 год	59 лет	64 года	30
2028 год	60 лет	65 лет

Повышение необходимых требований для получения пенсионного обеспечения происходит неравномерно. Так, возраст достигнет максимальной отметки в 2028 году, тогда как стаж остановится на 15-летнем значении в 2024-ом, а минимальный ИПК станет равным 30 баллам в 2026 году.

Накопление стажа

В страховой стаж пенсионера входит время трудовой деятельности, когда:

• гражданин был официально трудоустроен – периоды до 2002 года;
• гражданин был официально трудоустроен, и его работодатель отправлял на его счет обязательные отчисления – периоды с 2002 года.

Однако, помимо периодов работы, в общий стаж также включается время, когда будущий пенсионер:

• находился в армии (срочная служба);
• пребывал в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 1,5-летнего возраста (учитывается не более 4 детей, т.е. 6 лет в сумме);
• осуществлял уход за инвалидом или пожилым человеком, не являясь при этом официально трудоустроенным лицом;
• состоял в Центре занятости населения в качестве безработного (только месяцы, когда гражданину выплачивалось пособие).

Все эти периоды входят в страховой стаж гражданина. При этом за каждый такой год к значению ИПК добавляется 1,8 баллов.

Что делать, если условия не были соблюдены?

Если в 2021 году гражданин достиг возраста выхода на пенсию, но при этом не смог накопить стаж или ИПК, у него есть несколько вариантов:

1. Продолжать официально работать. В таком случае ему удастся накопить и страховой стаж, и баллы.
2. Приобрести баллы. Если количества стажа достаточно для пенсии, а ИПК не набран, гражданин может совершить отчисления за самого себя. Сумма отчисления рассчитывается по формуле:

Федеральный МРОТ × 26% × 12

Оплатив эту сумму, будущий пенсионер сможет приобрести себе 1,77 баллов. Допускается возможность добавления не более 8,7 баллов в счет каждого года.

Социальная пенсия

Если на момент достижения возраста в 65 и 70 лет (женщины и мужчины) необходимый стаж так и не был накоплен, а ИПК не набран и не приобретен, гражданину будет назначено пенсионное обеспечение социального типа.

Размер таких выплат устанавливается на государственном уровне. Так, с 1 апреля 2021 года ежемесячная сумма обеспечения социального типа составляет 5 тыс. 796 руб. 76 коп.

Однако это не значит, что гражданин, не сумевший удовлетворить требования для назначения страховой пенсии, будет получать всего 6 тыс. руб. Ему будет оформлена доплата до величины прожиточного минимума, установленного для пенсионеров в субъекте РФ, в котором получатель пенсии зарегистрирован по месту жительства.

Другими словами, каждый пенсионер, независимо от типа получаемого обеспечения, имеет право на надбавку, если его ежемесячный доход (пенсия, ЕДВ, компенсация за отказ от НСУ и другие пособия и выплаты) составляет величину меньше установленного на территории региона проживания значения ПМ для пенсионеров.

Размер доплаты рассчитывается по формуле:

Местный ПМ для пенсионеров – Сумма назначенного соц. обеспечения

Стаж для получения государственного обеспечения

Гособеспечение по старости назначается, независимо от уплаты взносов в Пенсионный фонд. В этом случае ключевым требованием является продолжительность специального стажа.

Рис. 5. Размер выплат госслужащим зависит от выслуги лет

Основные правила и особенности выплат, индексации, а также период, сколько нужно отработать для назначения государственных платежей, прописаны в ФЗ-№ 166 «О государственном пенсионном обеспечении».

Выплаты по выслуге лет

Согласно этому законодательному акту, для получения льготных платежей необходимо отработать:

1. Государственным служащим – 16,5 лет. До 2026 г. этот критерий увеличится до 20. Если претендент решил выйти на пенсию досрочно, стаж увеличивается до 25 лет, из которых 7,5 необходимо отработать в госорганах.
2. Космонавтам: 20 лет ‒ для женщин и 25 – для мужчин, из которых 7,5/10 приходится на работу в летном составе; при наличии проблем со здоровьем выслуга уменьшается до 15 и 20 лет.
3. Работники летно-испытательных составов при выслуге 20 – у женщин и 25 – у мужчин; при оставлении должности по причине проблем со здоровьем – 15 и 20 лет.

Граждане, пострадавшие или принимавшие участие в ликвидации последствий аварии на ЧАЭС, должны отработать 5 лет для получения выплат от государства с уменьшением пенсионного возраста. При назначении этой категории платежей по инвалидности к продолжительности трудовой деятельности требования не выдвигаются.

Гособеспечение нетрудоспособных лиц

Этим же законом регламентируются правила социальных выплат нетрудоспособным гражданам:

• лицам в возрасте 65,5 лет – для женщин и 65,5 – для мужчин, которые не смогли наработать необходимый страховой или специальный стаж;
• инвалидам, которые ни одного дня не работали;
• женщинам с 50 лет и мужчинам с 55 лет из числа малочисленных народов Севера.

Социальная пенсия – это именно тот гарантированный минимальный платеж от государства, который пенсионер будет получать в старости при отсутствии права на трудовую или государственную пенсию.

Стаж для получения государственного обеспечения

Еще одной пособием, выплачиваемой государством является денежное довольствие государственных служащих. Здесь действуют те же правила, что и для муниципальной службы, а именно то, что пенсия складывается из двух частей: страховой и выслужной. Для последней необходимый стаж равен 16 годам и 6 месяцам. С каждым периодом эта цифра будет значительно увеличиваться и в 2020 году составит 17 лет, а, например, в 2024 – 19 лет.

К 2020-му году постепенно увеличится и возраст выхода на пенсию. Так, женщины могут рассчитывать на денежное довольствие достигнув возраста 57-ми лет, а мужчины – 62-ух.

Какие льготы и надбавки существуют за горячий стаж

Главная и единственная льгота для обладателей горячего стажа заключается в праве досрочного выхода на заслуженный отдых. В то же время опосредованно можно выделить еще одно преимущество.

При наличии вредных или иных отклоняющихся от нормы факторов, воздействующих на работника на конкретном рабочем месте, работодателей обязывают выплачивать страховые взносы в большем размере. Они, соответственно, формируют больший размер ИПК, который напрямую влияет на величину будущего государственного обеспечения.

Таким образом, в части выхода на заслуженный отдых тех работников, которые заняты на работах с вредными или тяжелыми условиями в результате пенсионной реформы ничего не изменилось. За ними по-прежнему сохранился льготный возраст назначения государственного обеспечения, при условии соблюдения иных обязательных требований.

Особые условия выхода на пенсию по вредности для женщин

Если большую часть своей карьеры женщина отработала на производствах, где условия труда были сопряжены с опасностью или являлись вредными, то она может претендовать на досрочную пенсию по льготному основанию.

Существует два списка вредных профессий. Они прописаны в содержании Постановления Кабмина СССР №10 от 26 января 1991 года (актуальная редакция от 2 октября 1991 года).

Женщины, которые работают на должности, входящей в первый список, получают право досрочно уйти на пенсию по достижении 45-летнего возраста, если они:

• имеют не менее 15 лет общего страхового стажа;
• имеют не менее 7,5 лет специального стажа труда на профессиях, входящих в первый список;
• имеют минимально установленное на год назначения пенсии количество накопленных пенсионных баллов.

Женщины, которые работают на должностях, входящих во второй список, получают право досрочно уйти на пенсию по достижении 50-летнего возраста, если они:

• имеют не менее 20 лет общего страхового стажа;
• имеют не менее 10 лет специального стажа труда на профессиях, входящих во второй список;
• имеют минимально установленное на год назначения пенсии количество накопленных пенсионных баллов.

Если срока «вредного» стажа недостаточно для полного использования льготного права, но он составляет более половины от установленных отметок для женщин в 7,5 и в 10 лет, то их возраст выхода на пенсию снижается пропорционально имеющемуся стажу:

• в соотношении 1/1 при профессиях из первого списка (возраст уменьшается на один год за каждый отработанный год);
• в соотношении 1/2 при профессиях из второго списка (возраст уменьшается на один год за каждые два отработанных года).