Как организовать бизнес с китаем?

Как найти работу в Китае

Социальные сети — самый популярный метод поиска. В соцсетях (Вконтакте, Fb, Telegram и др.) есть множество тематических групп о работе в Китае. Также можно зарегистрироваться в профессиональной сети linkedin.com. Отдельно стоит упомянуть о wechat. Это одна из социальных сетей, где предлагается огромное количество работы в тематических группах. Большинство крупных агентств пользуется именно этой соцсетью.

Часто соискатели пользуются специализированными сайтами, такими как:

• 51job;
• Careerjet;
• Chinajob;
• Echinacities;
• Eslcafe;
• Indeed;
• Learn4good;
• Zhaopin.

Среди иностранцев особенно популярен англоязычный сайт thebeijinger.com, на котором можно найти предложения из различных отраслей.

Студенты могут пройти стажировку в рамках программ обмена, а затем получит постоянную работу. То же касается и волонтёров.

Некоторые соискатели заранее составляют перечень компаний, куда хотят попробовать устроиться. В этом случае можно посетить их официальные сайты и оставить там резюме. Помочь могут родственники и друзья, постоянно проживающие в Китае. Помимо этого, можно воспользоваться помощью рекрутинговых агентств, но здесь большой риск столкнуться с мошенничеством. Лучше найти агентство заблаговременно, проверить его репутацию, наладить контакт. Стоит заранее выяснить, кто покупает билеты, оформляет визу, подбирает жильё

Важно понять кто, когда и в каком размере будет платить зарплату (агент или работодатель)

Идеальный вариант — устроиться к работодателю напрямую, чтобы не отдавать часть своего дохода посредникам. Кстати, стандартная схема при трудоустройстве в Китае — это когда агент получает часть вашей зарплаты от работодателя. Вы не можете об этом знать точно, так как это составляет коммерческую тайну. Комиссию с вас агентство брать не должно, тем более заранее. Остерегайтесь тех агентов, кто просит внести предоплату за подбор вакансий. Агент получает комиссию с работодателя за поиск персонала.

Находясь непосредственно в Китае, получить работу проще, ведь можно сразу же пройти интервью с работодателем и показать свои навыки. В этом случае целесообразно поискать вакансии в периодических изданиях, например, в China Daily, South China Morning Post и др.

Варианты трудоустройства в Китае

Трудоустройство в Китае возможно перечисленными ниже способами.

1. Постоянное — по бессрочному контракту.
2. Временное — по контакту на определенный срок. Как правило, временные вакансии связаны со строительством (контроль качества, монтажные работы, чертежи).
3. Сезонное. Обычно на сезон нанимают студентов, им платят от $600 до $1000. Обычно это работа в сфере сельского хозяйства, ресторанного бизнеса или туризма. Но есть и масса других вариантов. Работать по студенческой визе в Китае нельзя, но на практике это мало кого останавливает.
4. Волонтёрская деятельность. Волонтёрам обычно оплачивают жильё, питание и медицинскую страховку. Работа обычно предполагает благотворительную деятельность. Очень популярен уход за пандами в заповедниках и зоопарках.
5. Au Pair — это международная программа для студентов 18-30 лет, в рамках которой они должны работать с детьми в китайских семьях и учить их английскому языку. Ежемесячно выдаётся стипендия $100-300.
6. Стажировка в Китае — это возможность выучить или подтянуть китайский язык, усовершенствовать свой английский, получить бесценный опыт работы. К стажировке допускаются молодые люди 18-30 лет, окончившие обучение не более 2 лет назад. Работать можно в разных сферах – дизайн, туризм, гостиничное дело, промышленность, информационные технологии. Продолжительность – от 3 месяцев до года. Стажёры получают стипендию от $400 до $1300.

Как составить резюме для китайской компании

Резюме для работы в Китае составляется по стандартной схеме, включающей следующие блоки:

1. Название вакансии, на которую претендует соискатель;
2. Полное имя и контактные данные соискателя;
3. Краткая автобиография;
4. Сведения о получении образования;
5. Ключевые профессиональные навыки.

Некоторые работодатели принимают резюме на русском языке, но это скорее исключение. Также некоторые работодатели просят прислать видео с рассказом о себе, своих навыках и обосновать выбор профессии.

Интервью проводится на китайском или английском языке, к нему нужно заранее готовиться. Приходить на собеседование нужно в строгой деловой одежде, отвечать на вопросы дружелюбно и однозначно. И главное — искренне улыбайтесь: на Востоке это весомый аргумент.

Самые распространённые вакансии и размер заработной платы в Китае

Одна из наиболее распространённых вакансий в 2018 году — должность учителя английского языка. Причём диапазон возраста претендентов на такие вакансии составляет 22–60 лет. Требуются обычно преподаватели на три вида должностей — в государственные школы, в частные и в дошкольные учреждения.

Размер заработной платы для учителей государственных школ в среднем 6000–8000 CNY в месяц (900–1200$). Преподавателям частных школ платят почти в два раза больше 9000–15000 CNY (1350–2275$). Учителя дошкольных детских учреждений получают 5000–12000 CNY (760–1820$) за месяц работы.

Похожие предложения, но уже преподавателям профессорского уровня, тоже часто встречаются в списках востребованных вакансий. Например, должность преподавателя арабского языка в университете Чанчунь. За 12–18 часов работы в неделю там готовы платить 5000–8000 CNY месячной зарплаты и предоставляют бесплатно комфортабельную квартиру на всё время работы.

Одна из наиболее востребованных профессий в Китае — учитель английского языка

Много открытых вакансий по маркетингу и PR-интернатуре. Нередко по таким предложениям есть возможность работать студентам вузов в качестве стажёров. Для этой категории работников зарплата в среднем составляет 3000–5000 CNY в месяц, тогда как профессиональные кандидаты могут рассчитывать на уровень оплаты в два раза выше.

Технические инженеры в области web-приложений и программного обеспечения всегда востребованы в Китае. Есть вакансии на разные уровни специалистов. Среднее значение заработной платы 6000–8000 CNY в месяц. Однако для профессионалов уровень оплаты труда может достигать 30000–40000 CNY (4500–6000$).

Средний уровень заработной платы, согласно официальной статистике, в начале 2018 года составлял 4930 CNY (750$). Минимальная зарплата в Китае очень сильно разнится от региона к региону. Поэтому диапазон минималки составляет 1250–2030 юаней в месяц (190–310$). На такую зарплату работа иммигрантам тоже есть — для тех, кто не имеет никакой квалификации и востребованной профессии.

Условия труда и знания языка

Продолжительность рабочего дня, установленная китайским законодательством (статья 36 закона «О труде»), составляет 8 часов. Сумма наработанного времени за неделю не должна превышать 44 часов. График распространяется на весь спектр государственных компаний, в том числе на субъекты частной предпринимательской деятельности. Иностранные компании либо фирмы с иностранным капиталом также должны соблюдать предписания закона.

Между тем китайский работодатель вправе увеличивать продолжительность рабочего дня, если того требует характер производства. Однако такие действия должны согласовываться с профсоюзной организацией и трудовым коллективом. В случае непредвиденных обстоятельств (стихийное бедствие, авария) ежедневное рабочее время допускается увеличивать без согласований, но не более чем на 3 часа и не более чем на 36 часов в течение месяца.

Тот же закон «О труде» определяет систему оплаты за сверхурочное время. Если часы сверх нормы отрабатывались в рабочий день, переработка оплачивается из расчёта 150% от зарплаты. Сверхурочное время, выпавшее на выходные дни, оплачивается из расчёта 200% от зарплаты. Занятость в нерабочие праздничные дни предполагает оплату в размере 300% от месячных начислений.

Компания Apple старается создавать хорошие условия труда для рабочих

Один из важных критериев, который помогает быстро найти работу, удовлетворяющую запросам соискателей — владение китайским языком. Хорошими считаются языковые знания на уровне так называемого Мандарина. В русском обществе подобная интерпретация названия китайского языка встречается крайне редко. «Мандарин» представляет собой совокупность китайских языковых наречий — путунхуа, хуаюй, гоюй. Это и есть базовая подготовка, на которую следует ориентироваться искателям работы в Китае.

Какая работа доступна в Китае?

Список самых востребованных специальностей в Китае для иностранных работников достаточно большой. Для русских граждан с дипломами не составит труда устроиться:

Инженерами на производство. Государство нуждается в конструкторах, технологах, IT-специалистах, инженерах по контролю за качеством выпускаемой продукции. Профессионалов с высшим техническим образованием, знанием технологии производства и необходимых программ, охотно берут как местные, так и международные компании.
Преподавателями английского языка. Выход Китая на международные рынки и привлечение иностранного капитала породили потребность в изучении английского языка. Сегодня его преподают во всех Вузах страны, частных и государственных школах, детских садах. Нехватка квалифицированных педагогов ощущается постоянно.
Пилотами. Получить должность командира корабля или второго пилота Боинга 777 вполне реально. Требования по здоровью, возрасту и прохождению медкомиссии в Китае намного проще, чем в РФ, да и условия для работы лучше. Кроме хорошего оклада, сотрудники авиалиний получают жильё, страховку и право на бесплатные перелеты.
Моделями. Европейская внешность по-прежнему считается в Китае экзотикой и очень востребована. Такая работа подойдет девушкам и молодым людям от 18 до 30 лет, обладающими необходимыми данными. Чаще всего их используют для рекламных съемок и в модных показах.
Артистами или танцорами

Вокалист или танцовщица с европейской внешностью привлекают внимание, их задействуют в различных шоу или для выступлений в ночных клубах. Заинтересованные работодатели предоставляют иностранным сотрудникам жильё, помогают в оформлении въездных документов и перелете.
Переводчиками

Синхронисты крайне необходимы для проведения международных встреч и переговоров, сопровождения гостей и туристов. Задействованы переводчики и в качестве гидов для проведения экскурсий.

Кроме того, получить работу в Китае могут: повара, бухгалтера, врачи, тренеры, сотрудники посольства и обладатели редких специальностей (например, химик-ядерщик).

Работа в Китае без знания языка

Найти работу в Китае без знания языка сложно, но можно. Например, если соискатель хорошо владеет английским, стоит пробоваться в сфере туризма, программного обеспечения или реализовываться в шоу-бизнесе. Существуют специальности, которые не предполагают общения с клиентами: водители, модели, повара и пр. Достаточно нескольких приветственных фраз и понимания распоряжений менеджера.

Сложнее, когда трудовой иммигрант кроме русского не знает больше никакого языка. Но выход есть и в этом случае: найти работодателя-соотечественника или компанию, ориентированную на российский рынок или русских туристов. В этом случае родной язык соискателя будет как нельзя кстати, а он сам окажется незаменимым сотрудником.

Хотите получить гарантированное второе гражданство? Посмотрите рейтинг надёжных миграционных компаний!

Посмотреть

Уровень зарплат

Уровень минимальной заработной платы на государственном уровне в Китае не устанавливается. Ставка регулируется властями провинций. Это связано, в первую очередь, с разницей в уровне жизни в разных регионах страны. Например, средняя зарплата в Пекине и Шанхае около 1500 долларов, в Харбине – 900 долларов, а в отдаленных сельскохозяйственных районах – 250 долларов.

О том, что китайцы работают по 10-14 часов в день, слышали все, но не все знают, что это не рабский труд, а добровольное договорное соглашение и все сверхурочные оплачиваются по двойному тарифу. Кроме того, для женщин и мужчин ставка по зарплате будет одинаковой. Все зависит от уровня квалификации, а гендерные различия не имеют значения.

Перечень самых востребованных среди иностранцев специальностей Китая с указанием средних зарплат будет выглядеть приблизительно так:

Последствия нелегальной работы

Власти КНР серьезно относятся к нелегальной трудовой иммиграции. На каждого работающего иностранца заводится дело в полиции сразу после его поступления на работу. Если у полиции есть сомнения, она начинает слежку. В случаях, когда иммигранта уличили в нелегальной работе, с ним проводится воспитательная беседа. В первый раз выписывается штраф $800, во второй – 1600, а в третий раз он будет депортирован. Работодателям грозят лишь штрафы до $12 тыс.

Нередко наши соотечественники сталкиваются со случаями мошенничества при устройстве на работу в Китае. Обычно мошенники представляют себя как агентства по подбору персонала, вымогают деньги за поиски работы. Если манера общения с соискателем вызывает сомнения, а твердых гарантий трудоустройства или возврата денег не предоставляется, то это с большой вероятностью обман.

Не советуем работать с кадровыми агентствами без заключения письменного договора (хотя это и довольно распространённая практика). Возможно, вам и повезёт, но лучше не полагаться на неформальные отношения.

Видео: как уехать работать в Китай

Преимущества работы в Китае

Прежде всего, трудоустройство в КНР привлекает большой емкостью рынка труда. Также имеет значение сравнительно низкая стоимостью продовольствия и проживания. Часто работодатели оплачивают своим иностранным сотрудникам жильё, транспорт, оформление документов. Китайцы гостеприимно относятся к иностранцам, в том числе русскоговорящим. Поэтому выходцам из России и СНГ найти работу в Китае не так сложно.

Работа в Китае – отличная возможность не только заработать, но и получить бесценный опыт жизни, общения и повышения квалификации за рубежом. Вакансий, особенно для квалифицированных работников, здесь всегда много. Только около 5% трудоспособного населения – специалисты среднего и высокого уровня.

Экономика современной КНР

В Китае проживает около 700 млн. человек трудоспособного населения, что является ключевым фактором экономического развития страны. Уровень безработицы здесь достаточно низкий – не более 4,5%. Из-за демографической политики «одна семья – один ребёнок», проводившейся до 2015 года, население интенсивно стареет. К 2035 году 30% населения Китая будет старше 60 лет. Поэтому вопрос привлечения иностранных специалистов стоит очень остро.

Зарплаты в Китае сегодня

Минимального размера зарплаты на государственном уровне не установлено. Каждая провинция и крупный город устанавливают свой МРОТ. В среднем это $150-375, уровень зависит от провинции и города. Средняя заработок по стране – $985 в месяц, что значительно превышает показатели стран бывшего СССР и даже некоторых новых членов Евросоюза (Румыния, Болгария и др.). Зарплаты растут опережающими темпами, и это в последнее время делает менее выгодным размещение здесь сборочных производств. Больше всего получают на юго-востоке страны, меньше – на севере и в центре. Зарплаты в мегаполисах могут быть в разы выше, чем в сельской местности. Самые высокооплачиваемые профессии – в сфере финансов и IT.

Подоходный налог в Китае начисляется по прогрессивной шкале, то есть зависит от размера получаемого дохода. Ставка варьируется от 3% (зарплата менее 1500 юаней в месяц) до 45% (св. 80 000 юаней).

Популярные китайские города для работы

Среди самых привлекательных для иммигрантов городов континентального Китая можно назвать Пекин, Шанхай, Гуанчжоу, Сямэнь, Шэньчжэнь, Куньмин, Циндао, Нанкин, Санья, Хайкоу, Гунлинь. Все перечисленные города – многомиллионные мегаполисы с развитой финансовой и технологической инфраструктурой. Там же сосредоточено наибольшее количество вакансий для высококвалифицированных специалистов. В мегаполисах много международных компаний, где востребован английский язык, а оплата труда значительно выше. В этих городах большой рынок доступного жилья, развит общественный транспорт.

Можно ли наладить производство в России

Надпись «Made in Сhina» для многих становится клеймом. Респектабельный россиянин, старающийся поддерживать своё реноме, как правило, не пользуется китайскими товарами, отдавая предпочтение произведённым в Европе, за океаном или в России. Россияне любят покупать товары отечественного производства. Но часто именно здесь скрыт подвох. Разместив в России производство по китайской технологии, из китайских составляющих, можно смело ставить на товаре «Сделано в России». И продавать такой товар намного дороже китайского. Например, мобильный телефон, собранный на отечественном предприятии из китайских запчастей, будет считаться произведённым в России. И, соответственно, продаваться намного дороже китайского, да и спрос на отечественный товар будет выше. Ведь продавец с гордостью будет говорить о том, что это отечественная марка (бренд, соответственно, тоже должен быть российским). По сути, все эти товары будут китайскими, только собранными в России. Российские предприниматели уже давно поняли рентабельность подобного бизнеса. А китайцы с радостью продают им оборудование и даже технологии.

Покупая российский мобильный телефон, отечественную косметику или вещи для детей, следует постараться выяснить их истинное происхождение.

А еще вы можете заработать на перепродаже трендовых товаров из Китая и не только. Это прибыльный бизнес, который легко реализовать с нуля с минимальными вложениями. Приходите на бесплатный мастер-класс от эксперта с семилетним опытом и получите пошаговую инструкцию и pdf файл по выбору товара для продажи.

Использование бизнес-идей, рождённых в Поднебесной, принесло успех не одному российскому предпринимателю. Эта огромная страна не перестаёт удивлять мир новыми разработками, бизнес-проектами и идеями. Внимательно их изучив, можно реализовать многое и в родной стране, создав эффективный и рентабельный бизнес.

Автор статьи: Мария Загайнова

Писатель, копирайтер и редактор. Пишу о бизнесе, инвестициях и криптовалютах

Играем по-крупному: бизнес с Китаем на закупках оборудования

Какой бизнес с Китаем сегодня считается перспективным? В качестве интересной бизнес-идеи рассмотрите закупку оборудования из КНР. Любой предприниматель желает свести к минимуму первоначальные инвестиции в собственное дело. Найти оборудование и запчасти к нему по низкой цене проще всего у китайских поставщиков. Пока что лишь Китай может похвастаться столь дешёвой спецтехникой.

Да и в целом на азиатском рынке можно найти оборудование для любой сферы. И, несмотря на низкую стоимость, оно отличается высоким качеством и может успешно заменить европейский аналог.

Кроме того, вы всегда можете рассчитывать на поддержку со стороны производителя. С ним можно договориться о поставке нужных материалов, ремонте оборудования или его адаптации под ваши нужды. Производитель готов обучить ваших сотрудников, даёт гарантии на обслуживание техники. Такой уровень сервиса очень важен, особенно если ваш бизнес только-только набирает обороты. И все же вам придется столкнуться с некоторыми сложностями в процессе сотрудничества.

Во-первых, это языковой барьер. Во-вторых, доставка и растаможка крупногабаритного оборудования. В-третьих, не все компании могут предоставить услугу установки и ремонта спецтехники. Этот момент необходимо уточнять при заказе.

Какая китайская спецтехника пользуется наибольшим спросом? Это станки для производства стройматериалов, изделий из пластмассы и упаковки. Аналитики прогнозируют большую востребованность оборудования для 3D-печати. Оно используется для изготовления запчастей, сувениров, игрушек, ювелирных украшений и предметов гардероба. В КНР можно приобрести 3D-принтер на любой вкус.

Схема ведения бизнеса с Китаем из России состоит из нескольких этапов:

1. Поищите сайт-агрегатор поставщиков. Например, продажей оборудования занимаются Alibaba, Made-in-China и другие сервисы.
2. Из предложенных вариантов выберите оптимальный для себя и запросите коммерческое предложение по тому оборудованию, которое вы хотели бы продавать. Поинтересуйтесь, имеет ли эта компания партнеров в России. Получив положительный ответ, можно обратиться к упомянутым российским партнерам, чтобы получить от них подтверждение надежности поставщика. Конечно, вам могут не предоставить всю информацию о китайской компании, но попробовать все же стоит.
3. Перед закупкой внимательно просмотрите все коммерческие предложения, которые получили, и выберите самое оптимальное.
4. Проведите переговоры с китайским партнером, чтобы договориться о ценах и комплектации техники.
5. Согласуйте условия доставки и подпишите контракт. Как правило, он оформляется на русском и английском языках. После того как вы заключили договор, сделайте паспорт сделки. Только после этого вносите предоплату.
6. Оплатите товар. Обычно производители ждут от покупателя предоплату в размере 30-50 % от полной стоимости. На изготовление оборудования уходит примерно 30-40 дней. Когда товар отгрузили, завод предоставляет клиенту подтверждающие документы. После этого можно оплатить оставшуюся сумму.
7. Оплачивая товар, используем отзывной аккредитив. Он позволяет заказчику сохранить свои средства, если поставщик окажется недобросовестным.
8. Запросите у китайского партнера копии документов перед отправкой, чтобы проверить их достоверность.
9. Затем груз проходит растаможку и отправляется по России.

Перед тем как заказать спецтехнику из КНР, внимательно все просчитайте и проверьте. Бизнес с Китаем в этой нише имеет смысл, если за счет низких цен вы сможете покрыть все расходы на доставку.

Как размещать заказ

Самая важная часть договора — коммерческая составляющая: как, когда и сколько платим. Здесь есть разные схемы работы. При работе с новым заказчиком фабрики могут запросить предоплату в размере 30% в момент размещения заказа и 70% перед отгрузкой продукции. 

Спустя какое-то время условия часто становятся более лояльными. Например, иногда оплатить оставшуюся часть позволяют спустя три-четыре месяца после отгрузки товара. В договоре обязательно указывают срок производства и штрафные санкции за его нарушение.

Мы работаем по принципу «нет образца — нет заказа» и всегда прописываем алгоритм предоставления образцов. На практике это означает следующее. Предположим, вы хотите произвести футболку. У вас есть ее дизайн, лекала со всеми размерами, четкое описание изделия, ткань, которая будет использоваться, artwork принта, то есть его рисунок в высоком разрешении.

Перед размещением заказа фабрика должна прислать development sample (образец будущего изделия), и вы как заказчик его утверждаете или отклоняете, или даете комментарии. После размещения заказа от хорошей фабрики вы получите следующее: 

• fabric swatch (образец ткани);
• lab-dips (выкрасы тканей для выбора оттенка);
• print strike-off (напечатанный принт);
• fit samples (саму футболку во всех размерах);
• PPS (предпроизводственный образец). 

Только после подтверждения того, что вас все устраивает, партия может уходить в производство.

Мне кажется, что в договоре можно прописать что угодно, но главное не документ, а человек, с которым вы работаете: все в большей степени зависит от добросовестности конкретного физлица-контрагента. Я знаю крупные российские компании, у которых очень мягкие договоры. Сначала недоумевал, почему они так делают. Потом понял, что благодаря мягким контрактам можно привлечь больше интересных поставщиков. В процессе работы недобросовестные поставщики отсеиваются.

Бизнес с Китаем без вложений: реально или нет

Итак, многие граждане знают, что более половины, а точнее 60-80% товаров на рынке — это продукция китайского производства. И, конечно, популярность такого направления основывается на все большем качестве изделий, вещей, чем, скажем, 20 лет тому назад. Товары стали функциональнее, долговечнее, практичнее. Эксперты в области шоппинга китайской продукцией говорят о том, что можно без особых усилий иметь в кошельке от 50 тыс.руб. ежемесячно и при этом всегда иметь часы на хобби, отпуск.

Если у вас есть маломальский опыт предпринимательства и основных знаний в этой области, то бизнес с Китаем с нуля возможен.

И, конечно, каждый бизнесмен получает огромные преимущества при сотрудничестве с КНР:

• Низкая себестоимость на закупку товаров. А это значит, что есть возможность предпринимателю получить выгоду до 1000% от первоначальной цены продукции.
• Огромный выбор товаров. Можно сказать с уверенностью, что ассортимент от поставщиков КНР бесконечен. В Китае можно найти практически все! И занять нишу для своего личного бизнеса — это лишь вопрос выбора.
• Нацеленность китайских поставщиков на продажи, сотрудничество, выгодные предложения. Конкуренция на рынке сегодня огромная, поэтому найти своего поставщика, предлагающего исключительные условия — вопрос времени.
• Возможность покупки и реализации эксклюзивной продукции. Торговля товарами из Китая может быть весьма оригинальна и индивидуальна. Нашли бренд, который не представлен на российском рынке? Возможно, что он может стать вашим кладезем.

Сотрудничество с КНР выгодно для предпринимателя, ведь те клиенты, которые захотят приобрести вещь из Китая не будут тратить время, силы на то, чтобы ее единственную заказать напрямую. А тут попадаетесь вы! Да и разбираться в многообразии сайтов по поставке продукции с КНР желают не все. Намного проще купить нужный товар у вас.

Безусловно, что в схемах сотрудничества с КНР есть и свои нюансы, то есть минусы:

Доставка. Она может составлять до нескольких месяцев

И это очень важно учитывать при планировании бизнес-процессов.
Сложности в коммуникации. К сожалению, не все компании в Китае могут вести переговоры на английском языке.
Доверие к партнеру

Процесс контроля качества, отгрузки, доставки товара компанией, которая находится за тысячи километров от вас — вопрос непростой.
Долгосрочный контракт практически невозможен. И поставщик из КНР может в любой момент расторгнуть договор.
Непредсказуемое повышение стоимости на продукцию от китайского поставщика. И тут важно тщательно изучить партнера и выбрать максимально надежного.

Конечно, есть и иные особенности бизнеса с Китаем от «А» до «Я».

Рабочая виза в Китай для россиян

Все иммигранты, отправляющиеся на заработки, должны в обязательном порядке получить рабочую визу. Перед подачей заявки необходимо найти рабочее место и получить разрешение на осуществление трудовой деятельности в Китае. Только после этого возможно оформление визы.

Документы, которые необходимы для оформления визы:

• трудовой договор;
• загранпаспорт;
• оригинал документа, разрешающего трудовую деятельность;
• фотокарточки размером 35х45 мм (3 фото давностью съемки не больше полугода);
• копия документа об образовании;
• приглашение от работодателя (письмо в оригинале);
• заполненные заявления формы V2011В, V2011А;
• справка с медицинским заключением о состоянии здоровья.

Виды разрешений на работу