Форма 1-кадры: сдаем в статистику без ошибок

Образец заполнения формы 1-Т

Заполнить документ совсем не сложно. Делает это бухгалтер, кадровик или специалист по охране труда. Последнее логичнее всего — данные, которые содержатся в документе, относятся к его сфере ответственности.

Для начала необходимо заполнить шапку документа. В ней указываете наименование организации-респондента, ее реквизиты и адрес

Важно правильно привести код вида экономической деятельности в соответствии с ОКВЭД2. Выглядит правильно заполненный образец шапки так:

В разделе 1 по строке 01 укажите общую списочную численность работников компании. Этот показатель определяется по всем трудоустроенным лицам, которые как работали в отчетном периоде фактически, так и отсутствовали на работе по тем или иным причинам (отпуск, больничный и т. п.). Исключение составляют (указывать их в отчете не нужно):

• женщины, находящиеся в отпуске по беременности и родам;
• работники, которые находятся в отпуске по уходу за ребенком;
• внешние совместители;
• лица, выполняющие работы по договорам гражданско-правового характера.

Один работник принимается за одну единицу. Отдельно по строке 02 выделите лиц, которые в отчетном периоде были заняты на вредных или опасных работах. Приведите расшифровку по видам таких работ и количеству занятых на них сотрудников.

Из каждой группы выделите в том числе женщин и несовершеннолетних сотрудников в возрасте до 18 лет. Данные должны соответствовать полученным по результатам последней спецоценки условий труда в организации (СОУТ). Этот показатель спецоценки важен для тех работодателей, кому сдавать форму 1-Т (условия труда) приходится ежегодно.

На этом первый раздел закончился, переходим к заполнению второго раздела. В нем указываются все гарантии и компенсации, положенные работникам по результатам СОУТ:

• в графе 20 — указать число лиц, которые имеют право на дополнительный отпуск;
• в строке 21 — сколько лиц, которым назначена сокращенная рабочая неделя;
• в графе 22 — количество работников, получающих лечебно-профилактическое питание;
• в строке 23 — сколько лиц, получающих молоко и равноценные продукты за вред здоровью, который наносят условия работы;
• в графе 24 — скольким людям положен повышенный оклад из-за неблагоприятных условий;
• в строке 25 — число работающих, прошедших обязательные медосмотры (периодические и предварительные);
• графа 28 предназначена для указания всех прочих досрочных пенсионеров, в том числе за выслугу лет.

В поле 29 всех сотрудников, имеющих льготы, суммируют и указывают количество работников, которые обеспечиваются средствами индивидуальной защиты в связи с вредными или опасными условиями работы или просто по нормам.

В конце проставьте дату заполнения. Заверенная подписью обновленная форма 1-Т (условия труда) дополняется контактными данными: адресом электронной почты и номером телефона уполномоченного лица.

Бухгалтерский баланс (форма 1): бланк и срок сдачи

ВАЖНО!
В 2021 году 31 марта — рабочая среда, а значит, срок сдачи бухгалтерской отчетности не переносится.

Бланк баланса применяется и для составления отчета для учредителей, акционеров или, например, для банка при получении кредита.

Используют полную отчетную форму не все юридические лица. Для представителей малого бизнеса предусмотрена упрощенная форма отчетности, включающая в себя существенно укороченный баланс. В урезанном бланке отсутствует много строк, предусмотренных в полной версии. Пояснения требуются в обоих случаях. Они в основной бланк отчета не входят и составляются произвольным образом с расшифровкой необходимых строк и показателей.

Материалы по теме Форма 1-Т: образец заполнения Инструкция по заполнению формы 1-кадры

Бланк состоит из трех частей:

• титульный лист — в нем указывается общая информация об организации;
• раздел 1 — таблица, в которую вносятся данные по обучению сотрудников;
• справка 1 — содержит сведения о численности персонала в разрезе отдельных категорий работников.

Рассмотрим пошаговое заполнение формы 1-кадры за 2020 год по каждой из этих частей.

Титульный лист

Указываем полное и сокращенное наименование юрлица, сдающего отчет.

1. Заполняем поле, предназначенное для указания фактического адреса местонахождения организации (ее администрации). Если фактический адрес компании (почтовый) не совпадает с юридическим адресом, указанным при регистрации в ЕГРЮЛ, указываем их оба.
2. В первой графе уже указан установленный код ОКУД для статотчетности о профобучении работников.
3. Во второй графе указываем присвоенный организации код ОКПО.
4. В следующих двух полях указываем идентификационные номера обособленных подразделений (при наличии).

Выглядит заполненный титульный лист так:

Раздел 1: обучение работников

Таблицу из раздела 1 необходимо заполнять, придерживаясь определенных правил из инструкции из приказа Росстата. Они касаются внесения сведений по каждой строке. Разъяснения на основании инструкции по заполнению мы собрали в одну таблицу. По номеру строки ищите расшифровку данных, которые в ней указывать:

Разобраться, как заполнить форму 1-кадры для статистики несложно, если обращать внимание на некоторые важные нюансы:

1. Включать в таблицу необходимо только штатных сотрудников (граждан, с которыми заключен трудовой договор). Физических лиц, с которыми заключены договоры гражданско-правового характера, включать в этот отчет не нужно.
2. В случае неоднократного направления за отчетный период на обучение одного и того же работника сведения в таблице по нему указывают только один раз.
3. Учету подлежит только то образование, которое соответствует сфере деятельности компании. Если ваш менеджер по продажам решил стать педагогом и учится в педагогическом вузе, включать его в форму 1-кадры не нужно.
4. Обучение одного человека по разным программам отмечается в отчете в полном объеме. Например, если слесарь проходит курсы по повышению разряда на базе организации и одновременно заочно получает высшее образование инженера.
5. Если в организации есть внутренние совместители и лица, работающие на условиях неполного рабочего дня, их учитывают как одну целую единицу.
6. Трудящихся, проходящих обучение по нескольким специальностям, вписывают в бланк один раз в строке 09.

Для определения принадлежности всех работников к той или иной категории (руководитель, специалист) применяется Общероссийский классификатор (ОКПДТР), который действует с 01.01.1996.

Корректно заполненный лист раздела 1 выглядит так:

Справки 1–3

В третьем разделе формы 1-кадры содержатся три справки. В столбце 1 справки расшифруйте численность работников списочного состава по следующим категориям:

• женщины;
• инвалиды;
• лица, которым грозит увольнение;
• сотрудники, обученные с помощью дистанционных технологий.

Во втором столбце справки расшифруйте численность работников, прошедших обучение, получивших образование в отчетном году по этим же категориям. В заполненном виде это выглядит так:

Готовый документ подписывает руководитель компании-работодателя. В расшифровке подписи указывают его фамилию, имя и отчество, и полное наименование должности. В конце требуется поставить дату составления, указать номер телефона и электронный адрес фирмы-респондента.

Заявление на паспорт РФ по пунктам

В п.1
указываются
полностью фамилия, имя, отчество

Пример:
Иванов Иван Иванович

Под №2
заполните
графу с датой рождения в формате: день, месяц (цифрами), полностью год
рождения.

Пример:
24.08.1987

В п.3
указываем
пол, поставив галочку в соответствующей «клеточке».

Заполнение п.4
(место рождения) в образцах показано по-разному. Где-то просто указывают
населенный пункт, в котором родились, например, г. Севастополь (записывается,
как в свидетельстве о рождении). Где-то пишут полностью адрес, опять же, в
соответствии со свидетельством о рождении.

Пример:
пос. Мелихово, Свердловский район, Ворошиловградская область, УССР.

В п.5
заявления
на паспорт РФ требуется рассказать о семейном положении. Семейные заявители при
подаче заявления указывают: «состою в браке»

. Здесь же
записывают полные ФИО мужа/жены, дату рождения супруга, далее вносят со
свидетельства о браке наименования органа, где был заключен союз, дату
бракосочетания.

Пример:
состою в браке, Иванов Иван Петрович, 22.08.1967 г., Городской ЗАГС г. Омска, 24.03.1990 г.

Холостые/незамужние указывают: «в браке не состою»

Формулировки: «не замужем/не женат», «замужем/женат» не используют.

Другие варианты:

• разведен/разведена
  ;
• вдова/вдовец
  .

Для выдачи паспорта Российской Федерации в п.6
вписываются данные о родителях, а точнее — их полные ФИО.

Пример:
Отец — Ищенко Сергей Викторович, Мать — Ищенко Анна Николаевна

П.7.
Если есть
постоянная прописка (штамп в паспорте), то записывается адрес (как в паспорте) полностью,
начиная с области.

Пример:
Московская область, г. Орехово-Зуево, ул. Бугрова, дом 58, корп.5, кв. 167

Когда регистрации по месту жительства нет, но есть временная
регистрация, в п. 7.1
ставится
галочка в окошке «Место пребывания» и вносится адрес временной прописки. Если
есть и постоянная и временная регистрации, указываются обе.

П.8. Если заявитель ранее состоял в гражданстве иного государства, нужно написать, в каком именно (например, «гражданство Украины»), и указать основания для приобретения гражданства.

П9. В данном разделе нужно указать, требуется выдача или замена паспорта. Также вписывается причина получения документа. Подающие заявление на паспорт РФ в связи со вступлением в гражданство указывают причину «приобретение гражданства РФ».

Еще варианты:

• достижение 14-летнего возраста;
• достижение 45 лет;
• изменение фамилии.

П.10
пропускаем.

Если ранее вы уже получали российский удостоверительный документ, то при подаче на новый паспорт в п.11
нужно записать информацию о предыдущем паспорте — серию, номер, кем выдан и т.д.

П.12
заполняют граждане, у которых менялись ФИО, место рождения. Например, при смене фамилии по браку, в данном разделе указывается прежняя фамилия.

Это все, что касается подачи заявления на паспорт РФ. Отметим, что материал носит рекомендательный характер. В разных регионах могут быть свои нюансы заполнения. Если сомневаетесь в каком-то пункте, то лучше его пропустить и уточнить у сотрудника, как правильно указать информацию.

Замена паспорта — одна из стандартных процедур паспортно-визового отдела отделений МВД. Помимо плановой выдачи и смены документа обычно замена требуется при повреждении паспорта или его утере. Заявление следует подавать по стандартной форме 1П. Срок выдачи составляет до 14 дней.

Обработкой заявления занимается отделение ГУВМ (ранее — ФМС). Там же происходит выдача паспорта на руки и сверка документов. Любые другие способы являются лишь вариантами основного с использованием посредников.

Важно!
Отсутствие регистрации не является основанием для отказа в приеме заявления. Напрямую в отдел МВД нужно идти, если документ был утерян

В этом случае его немедленно внесут в базу и при необходимости выдадут временное удостоверение личности

Напрямую в отдел МВД нужно идти, если документ был утерян. В этом случае его немедленно внесут в базу и при необходимости выдадут временное удостоверение личности.

Своевременное обращение в паспортный отдел может защитить от серьезных неприятностей вроде оформления потребительских кредитов или записи на паспорт нескольких фиктивных фирм.

В менее проблемных случаях запрос можно отправить через МФЦ или сайт Госуслуг. Преимущества центров в отсутствии очередей и привязки к месту прописки, государственный портал же позволяет подать заявку на замену прямо из дома, оставляя одно посещение паспортного стола на сверку документов и выдачу нового паспорта.

Сроки сдачи для «особых» случаев

Отметим, что для новообразовавшихся, ликвидированных и реорганизованных предприятий сроки несколько иные. Рассмотрим даты предоставления формы № 1 для таких компаний:

1. Создание. Организация, которая образована до 30.09.2020, обязана отчитаться по общепринятым правилам, то есть до 31.03.2020. А вот те компании, которые были образованы после 30.09.2020, должны отчитываться не в 2021, а в 2022 г. То есть за отчетный период 2021 г. плюс срок существования в 2021.
2. Реорганизация. Компания обязана отчитаться через три месяца после внесения последних изменений в ЕГРЮЛ. Это правило установлено не только для фирм, которые продолжили свою деятельность, но и для «присоединенных» компаний, которые завершили свою деятельность.
3. Ликвидация. Учреждение, которое завершило свою деятельность официально, обязано предоставить отчетность не позднее трех календарных месяцев с даты внесения соответствующих записей в ЕГРЮЛ.

Учитывайте установленные рекомендации по срокам сдачи. В противном случае в отношении организации и ответственных работников предусмотрена административная и налоговая ответственность.

Особенности формирования и сдачи статистической отчетности

Можно выделить такие особенности, связанные с формированием и представлением форм статотчетности:

• органы статистики должны бесплатно информировать хозяйствующих субъектов об осуществлении в отношении их статнаблюдения по конкретным формам отчетности;
• руководитель юридического лица должен назначить сотрудника, ответственного за представление статинформации от имени компании;
• статотчетность можно подавать при личном посещении территориального отделения статистики, через представителя, по телекоммуникационным каналам связи, через Почту России;
• датой сдачи статотчетности считается день отправки почтового отправления, или дата отправки электронного документа по ТКС, или дата фактической передачи документа сотруднику отделения органов статистики;
• субъекты малого предпринимательства сдают статотчетность 1 раз в 5 лет. Ближайший срок сдачи в 2021 г. за 2020 г.;
• микропредприятия отчитываются по формам статотчетности 1 раз в год, а все остальные — ежемесячно или ежеквартально;
• при необходимости статотчетность можно уточнять, подавая корректировочные отчеты. Кроме того, нужно направлять письменное объяснение причины подачи уточняющих сведений;
• если показатели статотчетности отсутствуют, можно подавать не нулевые отчеты, а направить письмо об отсутствии показателей.

Хозяйствующие субъекты в силу специфики их деятельности или организационно-правовой формы обязаны сдавать те или иные формы статистической отчетности. Документы проще и удобнее формировать в программе 1С, и тогда информация будет достоверной и актуальной на конкретную дату.

Непредставление статотчетности влечет за собой наложение административного штрафа, который вполне можно избежать, если настроить в 1С календарь напоминаний о сдаче отчетности в установленные законом сроки.

Остались вопросы? Закажите бесплатную консультацию наших специалистов!

Правила получения, замена или восстановление в случае потери паспорта гражданина РФ в этом году

«Паспорт» — это основной документ, удостоверяющий личность гражданина Российской Федерации. Согласно действующему закону его обязаны иметь все граждане России, проживающие на её территории, достигшие возраста 14 лет.

Законодательно определены сроки действия паспортов РФ. Они разделены на 3 возрастные категории.

Для паспортов гражданин России установлены следующие сроки их действия:

• Первичное получение документа. При достижении возраста 14 лет и до наступления 20 лет.
• Замена паспорта. При достижении 20-ти летнего возраста и до наступления 45 лет.
• Замена паспорта. Действует в бессрочном порядке от 45 лет.

С момента наступления вышеуказанных возрастов (14, 20, 45 лет) каждый гражданин обязан (не считая военнослужащих) в течении 30-ти дней подать необходимый пакет документов для получения первичного или замены старого паспорта. За несвоевременное обращение полагается административное наказание в виде штрафа. Сумма штрафа колеблется от двух до трёх тысяч рублей. Если гражданин РФ проходит военную службу по призыву (военнослужащий), то в таком случае ему выдадут или заменят паспорт после окончания службы.

Предлагаем Вашему вниманию небольшое видео с советами на нашу сегодняшнюю тему:

Всю процедуру получения паспорта в 14 лет и замены его в 25 и 45 лет можно условно разделить на 3 этапа:

1. Сбор всех необходимых для этого пакета документов.
2. Передача пакета с документами в свой тер. орган при ГУВМ МВД РФ (раньше этим занималось ФМС России до апреля 2016 г.).
3. Собственно получение самого паспорта гражданина РФ.

В наше время можно оформлять все документы при помощи Интернета прямо на сайте Госуслуг. Коротенькое видео с рассказом как это можно сделать:

Несколько причин по которым Вам могут отказать в выдаче паспорта

Нам смогут отказать в выдаче или замене паспорта по нижеследующим причинам:

• если Вы не являетесь гражданином Российской Федерации;
• в том случае, если в форме 1П были указаны недостоверные данные;
• не была оплачена Государственная пошлина  в размере 200 руб. (на момент написания этой статьи) согласно Налоговому кодексу РФ ( ч. II Раздел VIII. Федеральные налоги. Глава 25.3 Госпошлина (статья 333.33 (пункт 17)) ;
• весь комплект необходимых документов был оформлен ненадлежащим образом.

Одну из этих причин Вам обязаны сказать, в случае отказа, в том территориальном органе куда были поданы документы.

Что делать в случае кражи или утери паспорта?

Первым делом необходимо сразу же обратиться в своё ОВД (орган внутренних дел) с заявлением о пропаже (краже, утере). Там необходимо будет получить талон-уведомление, которое подтвердит регистрацию Вашего заявления. При этом необходимо будет иметь с собой следующее:

• письменное заявление с указанием причин (где, когда, при каких условиях, каие были обстоятельства и прочее);
• заявление по типовой форме 1 П с просьбой о выдаче нового паспорта;
• 4 фотографии стандартного образца 35×45 мм. ;
• квитанция, свидетельствующая об оплате государственной пошлины. В 2017 году она составляла 1,5 тысячи рублей. Её можно уплатить прямо на месте в ГУВМ МВД РФ. Там практически везде уже установлены платёжные терминалы. Можно в отделении Сбербанка;
• ранее полученный талон из ОВД.

Передать все эти документы можно лично в свой терорган ГУВМ или же через портал Госуслуг. Предварительно на нём нужно будет зарегистрироваться. Потом Вам назначат время, когда нужно будет подойти и забрать документ. По закону обязаны его выдать в 10-ти дневный срок, в случае подачи документов по месту жительства. Вот вроде вкратце и всё про процедуру получения.

Непосредственно сами образцы

Скачать чистый бланк «Заявление о выдаче (замене) паспорта» (форма 1П) в формате «Word» Вы сможете пройдясь по этой ссылке:

Такой же бланк, но только в формате «PDF»:

Образец заполнения бланка находится под этой ссылкой:

Сроки представления 1-цены производителей

Сдается форма 1-цены производителей ежемесячно (годовой отчетности сейчас нет). Сроки сдачи отчета следующие:

• до 22-го числа отчетного (текущего) месяца его сдает основная масса респондентов;
• до 26-го — юрлица, предоставляющие информацию о ценах (тарифах) на электроэнергию и связанные с ней услуги.

Таким образом, сроки для отчета за февраль 2020 г. — 25.02.2020 и 26.02.2020 соответственно.

Сдать отчет можно как в бумажном, так и в электронном виде, по месту нахождения отчитывающегося лица или по месту ведения им фактической деятельности, если деятельность по месту нахождения не осуществляется.

При отсутствии данных для заполнения за отчетный период возможно как представление незаполненной отчетности (заполняется только титульный лист, в остальных разделах не должно указываться никаких значений данных, в том числе нулевых и прочерков), так и подача в орган Росстата письма с информацией об отсутствии данных для внесения в форму.

Отчет должен быть подписан руководителем отчитывающегося лица или лицом, им уполномоченным.

Основные требования к составлению бухгалтерской отчетности

За исключением случаев, оговоренных в законе «О бухучете» от 06.11.2011 № 402-ФЗ, бухгалтерская отчетность состоит из бухгалтерского баланса и отчета о финансовых результатах. Часто их называют формы 1 и 2 (ф1 и ф2 бухгалтерского баланса).

Бухгалтерскую отчетность за 2021 год можно сдать только в электронном виде. Малый бизнес теперь не исключение.

ВНИМАНИЕ! Бухгалтерскую отчетность не нужно сдавать в статистику. Подробности см

в материале «Изменения в отчетности».

Бухгалтерская отчетность представляется всеми организациями, ведущими бухгалтерский учет в соответствии со ст. 6 закона 402-ФЗ. Она может быть промежуточной и итоговой.

Итоговая отчетность составляется на конец отчетного периода, который длится с 1 января по 31 декабря, промежуточная — по итогам месяца и квартала (п. 36 Положения по ведению бухучета № 34н).

Данные прошлых отчетных периодов, оказавшиеся несопоставимыми с данными текущего периода, подлежат корректировке в соответствии с ныне действующим порядком составления отчетности. Если корректировка оказалась существенной, то ее причины и последствия отражаются в пояснительной записке. Порядок отнесения отклонений к существенным определяется компанией самостоятельно и закрепляется ею в учетной политике (п. 3 ПБУ 22/2010).

Бухгалтерская отчетность составляется нарастающим итогом с начала года. Она должна давать объективное представление об активах и обязательствах организации, ее доходах, затратах и выручке.

Форма 1: бухгалтерский баланс

Баланс представляет из себя разделенную на 2 части таблицу:

• Часть 1. Актив баланса — это имущество и обязательства фирмы, используемые в ее деятельности и способные принести ей выгоду в будущем.
• Часть 2. Пассив баланса — отражает источники формирования актива баланса.

В правильно составленном балансе выполняется равенство:

статей актива баланса = статей пассива баланса

Детальнее это равенство для формы 1 бухгалтерской отчетности выглядит так:

Раздел 1 + Раздел 2 = Раздел 3 + Раздел 4 + Раздел 5,

• Раздел 1 — стоимость внеоборотных активов (длительно используемого имущества, стоимость которого погашается частями).
• Раздел 2 — стоимость оборотных активов (быстро оборачиваемых и быстро погашаемых активов: материалов, запасов и т. д.).
• Раздел 3 — стоимостная величина капитала и резервов (источников собственных средств фирмы).
• Раздел 4 и Раздел 5 — выраженные в стоимостном виде долгосрочные и краткосрочные обязательства соответственно (обязательства фирмы по выплате кредитов, займов, налогов, зарплаты и т. д.).

Виды, формы и сроки сдачи статистической отчетности

Рассмотрим виды, формы отчетности и сроки ее сдачи.

Ежемесячная отчетность организаций, не относящихся к малым предприятиям

Форма № П-1 «Сведения о производстве и отгрузке товаров и услуг». Сдается юридическими лицами (кроме субъектов малого предпринимательства), средняя численность работников которых превышает 15 человек, включая работающих по совместительству и договорам гражданско-правового характера, их обособленными подразделениями не позднее 4-го числа после отчетного периода.

Форма № П-3 «Сведения о финансовом состоянии организации». Сдается юридическими лицами (кроме субъектов малого предпринимательства), средняя численность работников которых превышает 15 человек, включая работающих по совместительству и договорам гражданско-правового характера, их обособленными подразделениями не позднее 28-го числа после отчетного периода.

Форма № П-4 «Сведения о численности, заработной плате и движении работников». Сдается юридическими лицами (кроме субъектов малого предпринимательства) не позднее 15 числа после отчетного периода.

Приложение № 3 к форме № П-1 «Сведения об объеме платных услуг населению по видам». Сдается юридическими лицами (кроме субъектов малого предпринимательства), средняя численность работников которых превышает 15 человек, включая работающих по совместительству и договорам гражданско-правового характера, их обособленными подразделениями независимо от формы собственности и организационно-правовой формы, оказывающими платные услуги населению или владеющими информацией об объемах оказанных населению услуг сторонними организациями не позднее 4-го числа после отчетного периода (среднесписочная численность работников которых превышает 15 человек).

Квартальная отчетность организаций, не относящихся к малым предприятиям

Форма №П-5(м) «Основные сведения о деятельности организации». Сдается юридическими лицами (кроме субъектов малого предпринимательства), средняя численность работников которых не превышает 15 человек, включая работающих по совместительству и договорам гражданско-правового характера не позднее 30-го числа после отчетного периода.

Форма №П-2 (краткая) «Сведения об инвестициях». Сдается юридическими лицами (кроме субъектов малого предпринимательства), средняя численность работников которых не превышает 15 человек, включая работающих по совместительству и договорам гражданско-правового характера не позднее 20-го числа после отчетного периода.

Годовая отчетность организаций и ИП, не относящихся к малым предприятиям

Форма № 1-предприятие «Основные сведения о деятельности организации». Сдается юридическими лицами (кроме субъектов малого предпринимательства, бюджетных организаций, банков, страховых и прочих финансово-кредитных организаций) по перечню, установленному территориальным органом Росстата 1 апреля — после отчетного периода.

Форма № 12-Ф «Сведения об использовании денежных средств». Сдается юридическими лицами (кроме субъектов малого предпринимательства, банков, страховых и бюджетных организаций) 1 апреля — после отчетного периода.

Форма № 1-ИП «Сведения о деятельности индивидуального предпринимателя». Сдается индивидуальными предпринимателями, по перечню, установленному территориальным органом Росстата 2 марта.

Отчетность малых предприятий

Форма № ПМ «Сведения об основных показателях деятельности малого предприятия». Сдается юридическими лицами, являющимися малыми предприятиями (кроме микропредприятий), по перечню, установленному территориальным органом Росстата 29 число месяца, следующего за последним месяцем отчетного периода.

Форма № ПМ-пром «Сведения о производстве продукции малым предприятием». Сдается юридическими лицами, являющимися малыми предприятиями (кроме микропредприятий), осуществляющими производство продукции добывающих, обрабатывающих производств, производство и распределение электроэнергии, газа, воды, лесозаготовки, а также рыболовство, по перечню, установленному территориальным органом Росстата 29 числа после отчетного периода.

Форма № МП (микро) «Сведения об основных показателях деятельности микропредприятия». Сдается юридическими лицами — микропредприятиями, осуществляющими экономическую деятельность (кроме сельскохозяйственной) до 5 февраля.

Форма №6 в бухгалтерской отчётности

Как известно, в состав бух.отчетности входят два ключевых бланка: бухгалтерский баланс и отчет о финансовых результатах.

Неужели организациям потребуется еще и некая форма № 6 в комплекте бухгалтерской отчетности, представляемой в налоговую инспекцию и отделение статистики?

ТУТ Сначала следует уточнить название отчета, ведь если вы станете искать по номеру, то форму № 6 в составе бухгалтерской отчетности не найдете. Такая нумерация в названиях отчетов применялась до 2011 года. Отчет о целевом использовании полученных средств считался формой № 6.

В настоящий момент формы бухгалтерской отчетности утверждены Приказом Минфина РФ от 02.07.2010 г. № 66н. Отчет о целевом использовании полученных средств утвержден, правда, номер форме, как раньше, теперь не присвоен.

Отчет о целевом использовании средств составляют некоммерческие организации. Причем общественные организации (объединения) и их структурные подразделения, которые не осуществляют предпринимательскую деятельность и не имеют, кроме выбывшего имущества, оборотов по продаже товаров (работ, услуг), данный отчет формируют в обязательном порядке. Другие некоммерческие организации составляют отчет о целевом использовании средств лишь при формировании пояснений к бухгалтерской отчетности.

Коммерческие организации (в том числе на УСН и плательщики ЕНВД) этот отчет сдавать не должны.

Бухгалтерская отчётность с помощью «Моё дело» Интернет-бухгалтерия поможет предприятиям на УСН и ЕНВД составить бухгалтерскую отчетность и сдать её в налоговую инспекцию и Росстат. Но это лишь капля в океане сервиса, предоставляемого сервисом «Моё дело» Преодолеть непростой путь учета, избежав штрафов и проблем с контролирующими ведомствами поможет профессиональный сервис, продуманный до мелочей. Эксперты и ведущие консультанты ежедневно делают сервис лучше, отлеживая все изменения законодательства.

Бухгалтерское обслуживание от 1 667 руб./мес

В избранное Нажмите Ctrl+D чтобы добавить страницу в избранное

0 нравится

Вам будет интересно Бесплатные вебинары

Порядок процедуры

Для смены фамилии первоначально нужно сделать несколько действий: уплатить госпошлину в установленном законодательством размере и обратиться в ЗАГС с соответствующим заявлением. Последний документ оформляется по форме №15.

К нему следует приложить такие документы:

паспорт; свидетельство о том, что был заключен брак; документ о том, что была совершена оплата госпошлины.

Если один из супругов изъявил желание сменить свою фамилию на другую, то это не обязывает второго супруга делать то же самое.

Рассмотрение документов происходит на протяжении 1 месяца. Если у сотрудников госучреждения возникли какие-то трудности, то этот срок может быть увеличен еще на 30 дней.

Если за это время жена передумала менять свою фамилию, то она может отменить свое решение, направив в ЗАГС соответствующее заявление.

После получения свидетельства о смене фамилии, супруга обязана поменять еще ряд документов.

Среди них:

• заграничный паспорт;
• удостоверение водителя;
• медицинское страхование;
• СНИЛС и пр.

Не нужно менять:

• документы об образовании;
• трудовую книжку;
• документы на право собственности.

Подать документы на смену фамилии можно в такие учреждения, как: МФЦ, ЗАГС, а также онлайн через портал Госуслуг.

Если у женщины есть подписанный трудовой договор, то о смене фамилии она обязательно должна сообщить своего работодателю. Эта процедура включает в себя написание заявления в отделе кадров. Это заявление оформляется в свободной форме. Его можно как написать от руки, так и напечатать на компьютере.

В него вносят такие данные:

ФИО директора организации или непосредственного руководителя;
название учреждения, где она работает;
свою должность и фамилию, имя, отчество;
посредине следует написать слово «Заявление»;
текст заявления можно писать в свободной форме (важно конкретно указать на прошение
изменить персональные данные в кадровой документации).
указать дату обращения и поставить подпись.

Как получить новый паспорт в 45 лет — читайте далее.

Сотрудники отдела кадров должны принять заявление и провести все необходимые действия.

Образец свидетельства о браке