Сколько зарабатывают в москве: факты

Содержание:

Преимущества и недостатки профессии бортпроводника

Многие выбирают профессию стюарда временно, чтобы успеть посмотреть на весь мир, пока находятся в активном молодом возрасте. Эта работа имеет и другие преимущества:

  • гибкий график – работать нужно будет не каждый день и при необходимости можно поменять даты смен;
  • возможность предоставления льгот авиакомпании, а также регулярные премии за хороший труд;
  • длительный отпуск и достойная зарплата;
  • возможность получать от пассажиров чаевые.

Также необходимо учесть, что бортпроводник должен:

  • в течение всего полета находиться на ногах;
  • рисковать жизнью, спасая пассажиров в экстремальных ситуациях;
  • выдерживать чрезмерную физическую нагрузку – приходится выдерживать длительные перелеты, перепады давления, смену часовых поясов, резкие перемены климата;
  • быть готовым к эмоциональному переутомлению, высок риск столкнуться с проблемными в плане поведения пассажирами.

Какой заработок у стюардов в «Аэрофлоте»

У «Аэрофлота» в настоящее время открыто более 150 направлений перелета. Для того чтобы не нуждаться в персонале, авиакомпания предлагает комфортные оклады. В зависимости от квалификации, тут можно получать:

  • после 1000 часов налета присваивается 3-й класс – средний заработок в этом случае 45 тысяч рублей;
  • специалисты, проработавшие 2000 часов, получают 2-й класс – зарплата их около 70 тысяч;
  • через 3000 отработанных часов бортпроводник повышает свой уровень до 1-го класса – оплата труда в этом случае достигает 120 тысяч.

Если говорить об уровне зарплаты, в зависимости от направления и вида рейса, то «Аэрофлот» в среднем платит так:

  • за международные перелеты от 70 до 200 тысяч (в зависимости от направления и длины маршрута);
  • при региональном трудоустройстве или работе в «Победе» – от 25 до 45 тысяч;
  • при внутренних полетах – от 40 до 60 тысяч, в зависимости от количества часов.

Отдельно стоит поговорить о чартерных рейсах, которые чаще всего имеют почасовую оплату в размере от 1 500 до 2 000 рублей. Больше получает старший специалист, а младший персонал зарабатывает скромнее.

Сколько зарабатывает российский экономист

Размер зарплаты зависит от многих факторов: от стажа, квалификации, отраслевой специализации, региона проживания и т. д. В 2021 году в России средняя величина должностного оклада, согласно данным сайта trud.com, составила около 50 тыс. руб. Наиболее высокой она оказалась на предприятиях Чукотского АО, где экономисты получают около 100 тыс. руб. Второе место ожидаемо занимает столичный регион с 76 тыс. руб. в месяц. Примерно на таком же уровне зарабатывают в Магаданской области и Якутии.

Однако на рынке труда высокооплачиваемые рабочие места составляют весьма ограниченную долю предложений. Наибольшее количество свободных вакансий располагаются в диапазоне 20–32 тыс. руб. Они рассчитаны на специалистов с небольшим стажем и минимальным опытом. Сотрудники, уверенно владеющие английским языком и изучившие международные финансовые стандарты, могут претендовать на место в компании с ВЭД и оплату не менее 55–65 тыс. руб.

Показатели самых больших зарплат в России

В 2019 году не предполагается серьезных изменений заработной платы.

Согласно рейтингу наиболее высокооплачиваемых должностей, самые большие зарплаты в России получают представители следующих профессий:

  1. Пилоты. Сотрудники чартерных авиационных компаний имеют оклад в среднем 135 600 рублей;
  2. Сотрудники, занимающиеся обслуживанием воздушных судов и космических объектов. Работники этой сферы зарабатывают 80 000 рублей;
  3. Спортсмены, имеющие официальный оклад около 76 600 рублей;
  4. Производители цифровой аппаратуры и офисной техники. Они зарабатывают от 64 до 65 тысяч рублей ежемесячно;
  5. В пятерку самых высокооплачиваемых специалистов входят авиаторы (регулярные перевозки) – они получают в среднем 61 500 рублей в месяц;
  6. Работники нефтедобывающей отрасли с показателем среднестатистической зарплаты 58,3 тысячи рублей оказались на 6-м месте;
  7. Разработчики ПО и программисты зарабатывают около 57 600 рублей;
  8. Работники трубопроводной индустрии имеют оклад 56 600 рублей. Они занимаются транспортировкой продуктов, добытых нефтяниками;
  9. На предпоследнем месте в топе-10 самых высокооплачиваемых профессий расположились работники отрасли производства нефтепродуктов, средний оклад которых равен 55,3 тысячи рублей;
  10. Завершают топ-10 профессий с самыми высокими зарплатами специалисты, занимающиеся добычей полезных ископаемых. Они зарабатывают 52 000 рублей ежемесячно.

В рейтинге не рассматриваются доходы работников шоу-бизнеса, поскольку в нем учитываются только официальные оклады. Спортсмены также могли бы занять первые места.

Миллионные заработки

На прошлой неделе Росстат опубликовал сведениях о заработках соотечественников, актуальные на апрель 2019 года. Как оказалось, ситуация с зарплатами в стране не так уж плачевна, как привыкли рассказывать в СМИ. Оказалось, что 11 287 российских работников получают ежемесячную заработную плату свыше 1 млн рублей.

Правда, как мы ранее выясняли, работников бухгалтерии это не касается. Средний предел зарплаты главбуха составляет всего порядка 100 000 рублей в месяц. Миллионные зарплаты – это уже про другие профессии и сферы деятельности.

Самые большие зарплаты получают представители культуры, шоу-бизнеса и спорта. Средняя «миллионная» зарплата в этих сферах составляет порядка 6 млн рублей. Вдвое меньше (3 млн в месяц) зарабатывают миллионеры сферы производства лекарств и нефтепродуктов.

При этом подавляющее большинство миллионеров (порядка 2 тысяч человек) приходится на добычу полезных ископаемых, торговлю и транспорт. Зарплаты здесь составляют 1,1-1,3 млн рублей в месяц.

К слову, число работников-миллионеров в 2019 году заметно выросло по сравнению с предыдущим годом. За год их стало почти на 4 тысячи человек больше, что составляет прибавку в 38%.

Но не все так радужно, как могло бы показаться на первый взгляд. Несмотря на количественный прирост данной категории работников, их число по-прежнему не превышает уровня статистической погрешности. Это даже не один и не полпроцента. Это целых 0,04% от общего числа работающих россиян (27 093 160 человек).

Доходы российских олигархов

Когда речь идет о самых богатых и влиятельных людях России, то невозможно обойти стороной нефтяных магнатов, среди которых особенно ярко выделяется Председатель правления компании «Газпром», Алексей Миллер. Его прибыль за один рабочий день составляет приблизительно 700 тыс. рублей. Если говорить о директоре «Роснефти» Игоре Сечине, то его ежедневный заработок составляет 518 тыс. рублей.

Российский предприниматель Леонид Михельсон является председателем совета директоров российского нефтехимического холдинга «Сибур» и председателем правления газовой компании ПАО «Новатэк». Его состояние оценивается в 1,2 трлн рублей, при этом ежедневный прирост капитала бизнесмена составляет 587 млн рублей. Невозможно не упомянуть самого богатого бизнесмена России по версии журнала Forbse, Алексея Мордашова. Его общее состояние оценивается 2 трлн рублей, а за один рабочий день он получает свыше 1 млрд рублей.

Государство и экспорт российского EdTech

Наталья Царевская-Дякина отмечает возросший интерес государства к сегменту частного образования. Второй квартал ознаменовался принятием в последнем чтении закона «О просветительской деятельности», который однозначно повлияет на весь рынок целиком.

Также она говорит о громкой покупке ИД «Просвещение», которое теперь на 25% принадлежит «Сберу», РФПИ и ВЭБ и было приобретено с целью масштабной цифровизации базового школьного образования и появления новых технологий и услуг.

«Сложно сейчас оценить всю совокупность активностей и заявлений регулятора и окологосударственных структур на рынке образования, но с усилением влияния государства на EdTech мы точно столкнемся», — резюмирует эксперт.

«Повышение внимания государства к сфере онлайн-образования — это заметный тренд, — считает Ольга Хасякова, генеральный директор «ИнтернетУрока». — Закон о просветительской деятельности — одно из проявлений такого внимания. С одной стороны, любое ужесточение правил игры воспринимается с тревогой, с другой — мы же все-таки говорим об образовании, тем более школьном. Это, по сути, основа государства

И тут важно, чтобы все игроки рынка понимали те самые правила и соблюдали их»

Алексей Соловьев, венчурный инвестор, основатель A.Partners:

  1. Во втором квартале 2021-го однозначно были важные сделки. Во-первых, это мегараунд GetCourse, одной из старейших платформ на рынке. Winter Capital купил долю в GetCourse за $50 млн. Кроме того, фонды, которые никогда особенно не проявляли интерес к EdTech, начали в него активно инвестировать.

  2. Однако ключевой тренд на данный момент — это экспорт российского EdTech. Компании с российскими корнями имеют международную выручку и неплохо развиваются за рубежом.

  3. Еще одна тенденция: теперь уже крупные игроки, которые сами раньше были стартапами, выступают стратегическими инвесторами. Например, сервис Skillbox купил долю в школе английского языка «КЭСПА» за ₽100 млн.

  4. Очень интересный тренд — «китайский маневр» — это образец всему миру и нам в том числе. Если какие-то решения будут приниматься, есть вероятность, что в их основу может быть положен китайский опыт, но это добавляет дополнительные риски инвесторам в этом сегменте.

  5. Сейчас образование выходит в смешанные форматы — онлайн плюс офлайн. Maximum Education давно в таком формате работала, но это явление становится более заметным. Иллюстрация этого момента: стойки Skillbox и заявление об открытии 150 кампусов «Like Центра».

Дина Каракаш, управляющая портфелем ФРИИ:

На фоне затухающего интереса рынĸа ĸ срочной смене профессии, подогретой аудитории, отĸрытости иностранного рынĸа ĸ удаленным решениям, механиĸ работы с аномальными нагрузĸами и избыточного объема финансовых ресурсов, ĸомпании сейчас имеют больше простора для тестирования гипотез и поисĸа свободных ниш. Это то, что мы и наблюдали во втором ĸвартале 2021 года.

Расширяется география, тестируются новые продуĸтовые ниши, бизнес-модели и так далее. Хорошим примером таĸой динамичной работы во втором ĸвартале могут послужить SkySmart и «Like Центр». Огромным шоĸом для рынĸа стали изменения и неопределенность в регулировании дополнительного образования (tutoring) в Китае. По данным Holon IQ, именно EdTech в Китае поĸазывал реĸордные значения по сумме привлеченных венчурных инвестиций с 2015 года, но не по ĸоличеству сделоĸ.

Первое полугодие 2021 года впервые ознаменовалось низĸой аĸтивностью в сеĸторе и падением котировок ĸомпаний, занимающихся дополнительным образованием. Достаточно взглянуть на фееричный обвал стоимости аĸций TAL Education Group. В это же время Европа и США демонстрируют новые реĸорды по сумме привлеченных инвестиций в EdTech, в том числе за счет мегараундов ($100 млн и выше). Продолжают расти средний чеĸ сделоĸ в сегменте и ĸоличество единорогов. По предварительным оценĸам, за последний ĸвартал в EdTech появилось семь новых единорогов. Всего их теперь 74 штуки, с 2010 года они собрали 107 мегараундов, из ĸоторых 53 пришлось на последние 18 месяцев.

Рейтинг составлен при поддержке компаний «Яндекс.Практикум», «Контур.школа», «Нетология-групп», SkillFactory, Puzzle English, «Актион-МЦФЭР», Alpina Digital, «Государство детей», Skillbox, XYZ, «ИнтернетУрок».

Роботы для автоматического трейдинга

Хочу поделиться с вами еще одной возможностью для заработка — это трейдинг с помощью специальных программ для автоматического анализа и заключения сделок. Таких роботов и советников сейчас можно встретить огромное множество. И в большинстве случаев они созданы под терминал Метатрейдер 4 и 5.

С их помощью можно точно также зарабатывать по 15-20% чистого заработка от суммы вашего депозита. Но только уже в автоматическом режиме. Робот будет все делать самостоятельно. Вам нужно просто оптимизировать его и грамотно настроить.

Но в этом то и заключается одна из главных сложностей и недостатков такого способа заработка. И естественно — в выборе качественного робота. Сейчас в сети существует огромное множество роботов, но лишь единицы из них способны дать нам нужный результат.

Более того, новичкам сложно устанавливать и настраивать программу, так как им приходится осваивать и сам терминал МТ4, который не из простых.

Я нашла выход из этой ситуации — роботы для автоматического заработка Аби и Автокрипто-Бот. Они представлены в веб версии вашего браузера, ну а настройка не займет более минуты. Все просто и доступно даже тем, кто первый раз услышал о трейдинге, но хочет получать большой заработок с торговли на финансовых рынках.

Как настроить робота для прибыльной работы, вы сможете узнать из соответствующего раздела на моем сайте.

Какие регионы России имеют самую высокую оплату труда?

Не все регионы России предлагают гражданам высокую заработную плату. На основании информации Росстата за 2017 год только 4% россиян трудоспособного возраста получали более 90 000 рублей в месяц.

Для большей части населения страны это считается огромной зарплатой. Согласно сложившимся реалиям, для российских городов и регионов характерно социальное неравенство. Колоссальная разница в доходах различных категорий трудящихся пока не была сглажена.

Но оклады в столице не сравнятся с деньгами, которые готовы платить работодатели в некоторых регионах РФ. Это Крайний Север и Дальневосточный регион. Так как там людям приходиться работать в непростых климатических условиях, их труд оплачивается достаточно высоко, независимо от профессии. Более того, для привлечения необходимых трудовых ресурсов местные предприятия предлагают выгодные зарплатные условия, а многие специалисты из других регионов работают методом вахты.

Среднее денежное вознаграждение работников в северных городах выглядит следующим образом:

Регион Тыс. руб./месяц
Чукотка 70-80
Ямало-Ненецкий АО 69-75
Ханты-Мансийский АО 67-68
Магаданская область 66-70

Если сравнивать специфические отрасли труда и узкоспециализированные профессии, то ситуация с суммами зарплат для некоторых из них выглядит так:

Регион Отрасль/профессия Тыс. руб./месяц
Тюменская область Химическое производство 130-135
Республика Саха Горное дело 98
Красноярский край Сварщик-аргонщик 90
Хабаровский край Машинист буровой установки 80
Томская область Ведущий программист 75

§ Минимальная зарплата в Европе по странам Евросоюза

Представленная в таблице 1 информация о минимальных месячных заработных платах в Европе основана на данных Службы статистики Европейского Союза Eurostat, находящейся в Люксембурге. Минимальные размеры заработной платы в странах Европы обычно определются законодательством стран и распространяются на всех или почти всех работников в стране. Хотя в разных странах минимальный размер оплаты труда установлен за 1 час, день, неделю или месяц работы, в следующей далее таблице сделан пересчет на минимальную месячную заработную плату.

Следующие страны Европейского Союза имеют установленную правительством страны минимальную оплату труда (МРОТ): Бельгия, Болгария , Венгрия, Германия, Греция, Ирландия, Испания, Латвия, Литва, Люксембург, Мальта, Нидерланды, Польша, Португалия, Румыния, Словакия, Словения, Франция, Хорватия, Чешская Республика, Эстония.

Однако следующие 6 стран ЕС не имеют общенациональной минимальной оплаты труда, однако в них либо действуют законы о МРОТ для определенных профессий, либо минимальные зарплаты определяются отраслевыми коллективными договорами: Австрия, Дания, Италия, Кипр, Финляндия, Швеция.

Таблица 1: Размер минимальной оплаты труда (МРОТ) в Европе на 2020 год

Nr. Страна Евросоюза Сокр. МРОТ в месяц, евро МРОТ в месяц, рубли
1 Австрия AT
2 Бельгия BE 1’593.81 € 135’852.00 RUB
3 Болгария BG 311.89 € 26’585.00 RUB
4 Венгрия HU 487.10 € 41’520.00 RUB
5 Германия DE 1’584.00 € 135’016.00 RUB
6 Греция GR 758.33 € 64’638.00 RUB
7 Дания DK
8 Ирландия IE 1’656.20 € 141’170.00 RUB
9 Испания ES 1’050.00 € 89’500.00 RUB
10 Италия IT
11 Кипр CY
12 Латвия LV 430.00 € 36’652.00 RUB
13 Литва LT 607.00 € 51’739.00 RUB
14 Люксембург LU 2’141.99 € 182’578.00 RUB
15 Мальта MT 777.10 € 66’238.00 RUB
16 Нидерланды NL 1’635.60 € 139’414.00 RUB
17 Польша PL 610.79 € 52’063.00 RUB
18 Португалия PT 740.83 € 63’147.00 RUB
19 Румыния RO 466.23 € 39’741.00 RUB
20 Словакия SK 580.00 € 49’438.00 RUB
21 Словения SI 940.58 € 80’173.00 RUB
22 Финляндия FI
23 Франция FR 1’539.42 € 131’216.00 RUB
24 Хорватия HR 546.07 € 46’546.00 RUB
25 Чешская Республика CZ 574.62 € 48’979.00 RUB
26 Швеция SE
27 Эстония EE 584.00 € 49’779.00 RUB

Следующая далее диаграмма 1 показывает размеры минимальной оплаты труда в странах Европы для сравнения. Буквенное обозначение страны в диаграмме, смотрите в таблице 1.

Как видно в диаграмме 1, минимальные размеры оплаты труда в Евросоюзе очень сильно отличаются между странами: Болгария имеет минимальный размер МРОТ 311.89 €, а Люксембург имеет максимальный размер МРОТ 2’141.99 €

Однако обратите внимание, что в статистических данных не учтены ряд стран, в которых минимальный размер оплаты труда не определен правительством, а отраслевыми коллективными договорами

Кто такой бизнесмен

Частным предпринимателем может быть как владелец небольшого предприятия/торговой точки, так и нескольких крупных ТЦ. Как правило, на бизнесмена работает наемный персонал. У ЧП есть капитал, который находится в обороте и приносит прибыль.

Как и в любой другой деятельности, бизнесмен сталкивается как с положительными, так и с отрицательными сторонами в своей работе.

К положительным можно причислить следующие:

  • бизнесмен может сам принимать все решения касательно ведения бизнеса и всех сопутствующих вопросов;
  • он не обязан кому-либо подчиняться и работать по чьему-либо указанию/графику, и т. д.;
  • все свои средства предприниматель он может распределять и управлять ими по своему усмотрению;
  • нет четкого графика работы, что для многих является важным критерием.

Вместе с тем нужно понимать, что если бизнесмен не работает по графику, например, с 9 до 18, пять дней в неделю, это не значит, что у него нет никаких сроков в работе вовсе. Еще как есть! И если в них не укладываться, это повлечет за собой потерю репутации, штрафы, просроченные платежи и так далее.

Отрицательные стороны:

  • разнообразные риски – угроза прогореть, потерять деньги, репутацию и т. д.;
  • банкротство в случае неудачи в делах;
  • постоянная конкуренция.

Также стоит отметить, что даже если ЧП физически находится не на работе, а в отпуске, отдохнуть полноценно он скорее не сможет, поскольку работа не стоит, и многие вопросы ему необходимо решать удаленно.

Несмотря на все плюсы и минусы работы бизнесмена, многие граждане России (и не только) все-таки выбирают для себя такой вид деятельности. Кто по своему собственному желанию, а кто-то в связи с экономическим кризисом и потерей работы. Какими бы ни были причины, если вы решились зарабатывать таким образом, то для вас будет полезной следующая информация.

Расчет по окладу

Оклад, или иначе, тарифная ставка – не эквивалент заработной платы. Можно сказать, что оклад – это некая базовая величина, то есть установленный штатным расписанием минимальный размер оплаты труда по определенной должности за определенное время без учета надбавок и компенсаций.

Именно эти базовые показатели учитывает калькулятор. Для получения верного результата калькулятору нужно знать:

  • размер оклада;
  • количество рабочих дней в месяце.

Калькулятор переведет рабочие дни в рабочие нормо-часы и выдаст конечную сумму (без учета компенсаций, премиальных, переработок и т.д.) за минусом НДФЛ.

Алгоритм расчета соответствует формуле ТС / ДМ × РД = ЗП, где:

  • ТС – это тарифная ставка;
  • ДМ – это длительность календарного месяца, то есть 30, 31 или 28/29 дней;
  • РД – это рабочие дни, отработанные в конкретном месяце.

Внимание! Калькулятор предусмотрен для расчета по нормо-часам. То есть, правильный результат можно получить только из расчета 40 рабочих часов в неделю (ст.91 ТК РФ)

Это означает, что калькулятору можно задать условие любого количества дней, отработанных за месяц, но нельзя изменить подсчет с условием, например, 6-х часового рабочего дня или переработки.

Профессии, досуг и прокторинг

В новую категорию «Профессии» в основном вошли специализированные компании, которые заработали ₽344 млн. По сравнению с началом года большинство из них либо остались на прежнем уровне, либо упали.

В сегменте лидирует проект «РОББО» с выручкой ₽70,1 млн, обучающий взрослых и детей робототехнике. «Мы дополнили наши онлайн-программы симуляторами реальных электронных устройств, — рассказывает Павел Фролов, основатель и продюсер компании «РОББО». — Благодаря этому нововведению дети даже в дистанционном режиме смогут изучать, как работают настоящие роботы, и программировать их. Кроме того, вскоре в образовательной линейке появятся нейроинтерфейс и квадрокоптер собственной разработки, а также новый 3D-принтер».

В свою очередь, компании, которые вошли в сегмент «Досуг», заработали ₽277 млн. Лидером стала международная онлайн-школа с wellness- и lifestyle-курсами AnyClass с выручкой ₽122 млн. Компания запустила пилот в англоговорящих странах, большая часть продаж приходится на рынок США, Великобританию и Канаду. Также проект готовится к масштабированию в Латинской Америке.

Самым скромным по выручке оказался новый сегмент, который представляют компании, специализирующиеся на прокторинге (процедуре контроля на онлайн-экзамене или тестировании, где за всем процессом наблюдает администратор — проктор). Категорию представляют всего два участника рейтинга: ProctorEdu и Examus. В сумме они заработали ₽38 млн, но выросли на 153% по отношению ко второму кварталу 2020 года.

Экономика образования

Списать не дам: что такое онлайн-прокторинг и как он работает

Зачем это всё

Каждый месяц мы подводим итоги ‒ какую зарплату в среднем предлагали работодатели. Эта цифра получается на основе всех вакансий сайта. Ты ещё помнишь, как считал в школе среднее арифметическое? Вот это оно и есть.

Получается примерно 40 000 рублей в месяц.

Кроме средней, мы подсчитываем ещё два показателя ‒ модальную и медианную зарплаты. Модальная ‒ зарплата, которая чаще всего встречается в вакансиях сайта. Это 30 000 рублей в месяц.

Медианная ‒ это средний показатель центральной части зарплатной вилки, без учёта самых высоких и самых низких зарплат. Кстати, тоже 30 000 рублей.

Реальную зарплату, то есть сумму, которую получают на руки, с помощью вакансий не вычислить. Для этого мы проводим опрос.

Как стать экономистом

Практика показывает, что многие абитуриенты, подающие документы в ИМЭС и другие специализированные вузы, выбирают профессию уже имея общее представление о характере будущей работы и перспективах карьерного роста.

Первой ступенью обязательно становится получение высшего образования по направлению «Экономика». Длительность обучения составляет от 3,5 до 5 лет, можно выбрать дневную, вечернюю или заочную формы.

Если говорить о вступительных экзаменах, то для поступления в Институт международных экономических связей на направление «Экономика» необходим ЕГЭ по следующим предметам:

  • профильная математика – не менее 27 баллов,
  • русский язык – 36,
  • обществознание – 42;
  • дополнительным бонусом будет предоставление результатов ЕГЭ по иностранным языкам.

Преподавательский состав – это кандидаты и доктора наук, многие из которых обучались, стажировались и работали в известных зарубежных вузах.

По окончании вуза, выпускник может претендовать на должности экономиста или его помощника не только в крупных российских организациях, но и в международных компаниях.

Социальные доплаты для работающих пенсионеров в 2021 году

Некоторые работающие пенсионеры в Москве также могут рассчитывать на получение доплаты до городского стандарта. Для части из них установлено требование: зарплата не должна превышать 20000 р., другие – получают доплату независимо от размера заработка.

Независимо от размера зарплаты

Получать ежемесячную компенсационную выплату до городского стандарта в 20222 р. могут работающие пенсионеры независимо от места работа, должности и размера заработка следующие категории получателей:

  • инвалиды и участники ВОВ;
  • инвалиды 1-2 группы;
  • пенсионеры старше 18 лет, получающие пенсию по утрате кормильца или пенсию по инвалидности 3 группы, до окончания обучения по очной форме – до 23 лет.

С зарплатой менее 20000 рублей

Для некоторых категорий работающих пенсионеров учитывается среднемесячный размер заработка: чтобы получить доплату, зарплата не должна превышать 20000 р. Есть еще одно условие для назначения выплат – работать пенсионер должен на одной из должностей, утвержденных московскими властями:

  • муниципальные (государственные) учреждения здравоохранения, образования, социальной защиты, культуры, спорта;
  • библиотеки;
  • архивы;
  • ветеринарная служба;
  • отделы ЗАГС;
  • центр занятости населения;
  • организации ЖКХ г. Москвы: дворники, уборщики и пр.;
  • гардеробщики;
  • консьержи и швейцары.

Сравнение дохода Путина и средних зарплат в России

Теперь вы знаете, сколько зарабатывает президент страны в месяц. Максимально возможная зарплата на этой должности – до 773 400 руб. Далее мы сравним, насколько заработная плата президента выше, чем у простых граждан. Следующая таблица составлена по данным Росстата.

Категория платы Средняя сумма в месяц (руб.) Мера в % от максимальной зарплаты президента
Государственная пенсия 14 904 1,92 %
Пособие на ребенка до трех лет 7 375 0,95 %
Зарплата госслужащего (бюджетника) с учетом оклада и премий 39 000 5,04 %
Зарплата полиции и силовиков 37 000 4,78 %
Зарплата врача (медика) 50 000 6,46 %

Суммы для расчета взяты в среднем по России. Разница в заработной плате между жителями Москвы и регионов составляет почти 2–3 порядка.

Окей, я хочу семью, детей, бизнес и прочие вещи. Сколько я должен зарабатывать?

Итак, мы подошли к самой интересной части нашего разбора. Когда дело доходит до взаимодействия с внешним миром, вопросы заработка становятся крайне сложной субстанцией, которая должна гармонировать со многими факторами — от места, где ты живешь, до партнера, с которым ты решил связать свою жизнь.

Например, чтобы жить в Москве и не отказывать себе в радостях, нужно зарабатывать хорошо. Речь тут идет, скорее, о шестизначных числах. В провинции для хорошей жизни можно зарабатывать чуть меньше, но все опять же зависит от степени потребления, к которой привык ты и твоя семья.

Чтобы приблизительно понимать, о чем думают девушки, когда речь идет о заработке их потенциальных спутников, мы привели несколько цитат отечественных звезд. Все они отвечали на один и тот же прямой вопрос: «Сколько должен зарабатывать парень?». 

«Я бы хотела, чтобы мой мужчина был реализован. Если он не может заработать, значит, либо глуп, либо лентяй, либо не целеустремленный — такие мне не нужны. Главное — не сколько, а что он готов делать ради меня, наших отношений», — сказала как-то Оля Бузова в интервью Starhit. 

Немного другого мнения по этому вопросу гимнастка Анастасия Волочкова, которая считает, что деньги — это не главное.

«Нищеброд — это человек низкий духом и не имеющий в себе достоинства относиться к женщине как к драгоценности. Вот это нищеброд. А сколько кто зарабатывает, особенно в наши дни, задавать такие вопросы совершенно некорректно», — передает ее слова издание РИА ФАН.

Тем временем телеведущая Анна Семенович рассказала, что в идеале партнеры должны зарабатывать одинаково, а еще лучше, чтобы мужчина имел доход больше, чем его спутница.

«Я не смогу, наверное, жить с мужчиной, который вообще ничего не зарабатывает. Там, я не знаю, например, у него зарплата 100 тысяч рублей в месяц. Потому что я зарабатываю в разы больше. Я считаю, что партнеры в семье должны зарабатывать одинаково, либо лучше, чтобы мужчина зарабатывал больше», — сказала Семенович в интервью на ютьюб-канале Super. 

Таким образом, мы приходим к выводу, что девушки в отношениях могут относиться по-разному к заработку их спутников, однако все-таки его заработок должен соответствовать не только общему, но и их уровню.

В среднем по стране – почти 50 тысяч

Трудовой кодекс РФ запрещает платить работнику меньше минимального размера оплаты труда за полный отработанный месяц – в 2021 году это 12 792 рубля. А вот платить больше никто не запрещает. По факту средняя зарплата в России уже второй год пытается «догнать» 50 тысяч рублей – по данным за ноябрь 2020 года (последняя официальная статистика) это почти удалось, средняя зарплата составила 49 274 рубля в месяц. Правда, в июне это было 52 123 рубля, но там нужно понимать – это был первый месяц, когда почти все смогли выйти на работу после весеннего локдауна.

Тот факт, что средняя зарплата по стране почти в 4 раза выше минимальной – не очень хорошо. Считается, что оптимальное соотношение – когда минимальная зарплата равна 60% от средней. В российских же реалиях формируется класс тех, кто едва сводит концы с концами, выживая на прожиточный минимум – и при этом формально не считается бедным.

Средняя зарплата в России росла достаточно стабильными темпами, замедляясь разве что из-за кризисов:

То есть, средняя зарплата по стране в последние несколько лет растет примерно на 2 тысячи рублей в месяц, а иногда даже быстрее. Даже в кризисный 2020 год зарплаты росли – как показал опрос одного сервиса, во второй половине года зарплаты выросли в каждой третьей компании, в среднем на 8%.

Правда, половина россиян получили прибавку менее 5%. Это можно считать нарушением – Трудовой кодекс предписывает работодателям ежегодно индексировать зарплаты на величину не ниже официальной инфляции (в 2019 году – 3%, в 2020-м – 4,9%). Однако это требование прописано не очень четко, и работодатель вполне может перенести повышение зарплаты в премиальную часть или оговорить еще какой-то способ ее индексации в коллективном договоре.

Премии по итогам года в России получают 27% трудоустроенных граждан, примерно столько же получают их ежемесячно.

Что касается разброса зарплат по отраслям, то выгоднее всего работать в сфере производства табачных изделий – если верить Росстату, там наибольшие зарплаты по стране. Мы собрали отрасли с самыми высокими и самыми низкими зарплатами в России:

Отрасли экономики 2017 2018 2019
Производство табачных изделий 94 768 100 426 104 082
Финансовый сектор 84 904 91 070 103 668
Добыча полезных ископаемых 74 474 83 178 89 344
Производство кокса и нефтепродуктов 95 957 87 591 81 685
IT-сектор и связь 58 811 66 590 75 898
Профессиональная, научная и техническая деятельность 57 179 66 264 75 193
Производство лекарств 54 262 57 644 61 589
В СРЕДНЕМ ПО ЭКОНОМИКЕ 39 167 43 724 47 867
Сельское хозяйство и рыболовство 25 671 28 699 31 728
Обработка древесины 25 657 26 177 29 399
Гостиницы и общепит 23 971 26 241 28 191
Производство мебели 22 188 24 213 26 888
Производство текстильных изделий 22 371 25 179 26 466
Производство кожи и изделий из нее 20 193 23 576 25 680
Производство одежды 20 299 19 819 21 065

Соответственно, среди отраслей с низкими зарплатами – преимущественно те, где не требуется серьезное образование (деревообработка и сельское хозяйство, общепит и гостиницы), или есть избыток предложения труда и дефицит спроса (производство одежды). В лидерах по зарплате – традиционно добыча и переработка полезных ископаемых, технологический сектор и финансы.

Отдельно в России рассчитывается зарплата в компаниях малого и среднего бизнеса – в 2020 году работники получали там около 45 тысяч рублей в месяц, и это меньше средней зарплаты по России. Особенно сложно оказалось представителям общепита и гостиничного бизнеса, которые в пандемию оказались в крайне сложном положении.

Какие льготы есть у бортпроводников

Вернемся в Россию. После трудоустройства в «Аэрофлот» и работы там бортпроводник имеет право на получение федеральных пенсионных льгот в виде досрочного выхода на заслуженный отдых:

  • женщины уходят на пенсию в 45 лет при стаже стюардессой 15 лет;
  • мужчины – в 50, им требуется отработать 20 лет.

Размер пенсии будет зависеть от уровня заработка и величины отчислений, суммарной продолжительности стажа. Средний размер обеспечения равен 25 тысяч рублей, работавшие старшими стюардами долгое время могут получать больше.

Во время работы бортпроводник получает скидки на авиабилеты в размере до 90% от их стоимости, а один раз в год «Аэрофлот» дает возможность своим сотрудникам бесплатно отправиться на самолете на отдых и обратно. Оплачиваемый отпуск в этой компании длится 70 дней.

В некоторых ситуациях, определенных текущим индивидуальным соглашением, компания готова компенсировать своим работникам оплату жилья и детского сада для детей своих сотрудников. Женщины также могут рассчитывать на ранний декретный отпуск – их переводят в службу наземного обеспечения уже на 12-й неделе беременности, а в некоторых случаях с этого момента они уже начинают заслуженно отдыхать и готовиться к рождению ребенка. Медицинское обслуживание в «Аэрофлоте» бесплатно по полису ДМС.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Adblock
detector